Responsable d'Accueil de Loisirs Jeunesse - Mairie de Saint-Brice-Sous-Foret H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Brice-sous-Forêt - 95 CDI- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité de la Direction de l'éducation de la famille et de la jeunesse, vous assurez l'accueil et l'accompagnement des jeunes dans leurs projets en pilotant des actions et projets à développer dans le cadre de la démarche participative.
Missions :
- Elaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité, le mettre en ½uvre, l'évaluer et fixer des perspectives
- Piloter l'aménagement de l'accueil de loisirs jeunesse dans le respect des règles de sécurité
- Organiser et animer l'accueil de loisirs jeunesse pour atteindre la finalité d'un lieu d'accueil convivial, de loisirs, un lieu de discussion, d'échanges, d'ouverture culturelle, d'informations et de ressources
- En lien, avec le réseau jeunesse, accompagner les jeunes dans leur vie d'adolescent
- Organiser une communication en direction des jeunes (Instagram, affiches...)
- Garantir une participation active des jeunes dans le fonctionnement de l'équipement
- Gérer l'administratif, le budget, les projets et le suivi des données (CAF, MSA)
- Encadrer l'équipe d'animation, impulser et dynamiser des idées de projets
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe
Le profil recherché
Vos atouts :
- Vous avez connaissance du public jeunesse et des dispositifs existants à leur destination
- Vous savez mettre en place un accueil de qualité
- Vous savez élaborer un projet pédagogique
- Vous savez respecter les obligations de discrétion, de confidentialité dans l'exercice de vos fonctions
- Vous avez connaissance du cadre réglementaire des ALSH et du cadre juridique de la responsabilité civile et pénale
- Vous êtes disponible et disposez d'aptitudes à l'encadrement et au management
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives en tenant compte du règlement intérieur de la collectivité
- Vous avez le sens de l'organisation, des responsabilités et une aisance relationnelle
- Vous maitrisez les outils bureautiques et la gestion administrative et comptable
- Titulaire du BPJEPS, DEJEPS ou titulaire de catégorie B
Spécificité du poste :
Implication dans la dynamique locale : temps forts de la collectivité (Saint-Brice en fête, journées du patrimoine, forum des associations...)
Temps de travail sur 37h hebdomadaires, du mardi au samedi en période scolaire et du lundi au vendredi en période de vacances scolaires
Avantages liés au poste :
Rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE + CIA)
Possibilité d'adhérer à un contrat groupe maintien de salaire et à la mutuelle avec une participation employeur
CNAS
Infos complémentaires
Non renseigné
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
21 750 € / an 1 812 € / mois 11,95 € / heureEstimation haute
23 341 € / an 1 945 € / mois 12,82 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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