Responsable de l'Unité Exploitation du Service Patrimoine H/F Fonction publique Territoriale
Sain-Bel - 69 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre de l'exploitation, l'entretien et la maintenance de ses bâtiments, la communauté de communes recrute un(e) Responsable de l'unité exploitation du service Patrimoine.
Rattaché(e) au Pôle Technique et sous la direction du responsable du service Patrimoine, le(la) Responsable de l'unité exploitation du service Patrimoine aura en charge de piloter un service de 7 agents (3 agents techniques et 4 agents d'entretien ménager) qui interviennent très majoritairement au sein du centre nautique de la CCPA (l'Archipel).
Le service patrimoine comporte également une unité travaux/maintenance qui intervient principalement sur toutes les autres installations de la CCPA.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o069250319001116-e-responsable-unite-exploitation-service-patrimoine?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Formation :
Diplôme technique de niveau BEP minimum
Habilitations électriques : BE/BS/Manoeuvre
Expérience professionnelle :
Poste similaire dans une collectivité territoriale
Expérience dans le management d'équipe
Expérience appréciée dans l'exploitation de centres nautiques
Expérience dans les métiers de la maintenance industrielle et ou bâtiment
Connaissances :
Maîtrise de la planification et sens de l'organisation des équipes
Connaissance ou qualification sur la chimie de l'eau
Connaissances dans le traitement des eaux et hygiène des piscines
Connaissances techniques tous corps d'état du bâtiment.
Connaissances du milieu des piscines et de l'accueil au public
Connaissances des règles de sécurité régissant les activités du bâtiment et des ERP
Connaissances des règles d'hygiène dans le domaine de l'entretien ménager
Connaissances des techniques de nettoyage des bâtiments
Connaissances générales des marchés publics
Connaissances informatiques Outlook (utilisation des plannings, tâches), Word, Excel
Aptitudes :
Aptitudes au travail en hauteur
Savoir lire et interpréter un plan
Savoir détecter les dysfonctionnements et construire un diagnostic
Utilisation des logiciels métiers et matériels (GTC, etc.)
Habilitation électrique, montage/démontage échafaudage, remplacement chlore gazeux.
Permis B
Qualités :
Sens relationnel confirmé
Ecoute, équité, disponibilité
Travail en équipe
Discrétion, sens du devoir de réserve
Disponibilité et adaptation à toutes les situations
Autonomie et polyvalence
Être à l'écoute de ses collègues et des personnes extérieures au service
Volonté d'innover, prise d'initiative et force de proposition
Rémunération et conditions de travail
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, actions sociales (participation à la prévoyance, CNAS, AOC, Titres Restaurants, Forfait Mobilité Durable).
Poste à temps complet (35h)
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Poste ouvert aux contractuels
Télétravail possible à partir d'un mois de présence dans la collectivité
Lieu de travail : Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle - L'Archipel - Allée de Grands Champs 69210 Sain Bel
Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président - 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à ****@****.**
Infos complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + actions sociales
- Sain-Bel - 69
- CDI
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