Responsable Point d'Entrée et Gestion Immobilière - Mairie de Tours H/F Fonction publique Territoriale
Tours - 37 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Ville de Tours recrute :
Un responsable point d'entrée et gestion immobilière (F/H), à la Direction Architecture et Bâtiments
Lieu d'exercice du poste : Tours Mairie
Cadre d'emploi : Ingénieurs Territoriaux
Classification RIFSEEP : A4
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Le poste comprend deux composantes. 1- Un volet opérationnel en tant qu'interlocuteur des directions utilisatrices des bâtiments municipaux, et par la réalisation d'études de faisabilité sommaire. 2- Un volet organisation et méthodes par une contribution active au développement et la gestion d'une base de donnée des bâtiments.
Missions :
Point d'entrée :
- Proposer et mettre en ½uvre des améliorations de l'organisation et des outils concernant les interactions de la DAB avec les utilisateurs des bâtiments
- Etudier et favoriser l'installation d'ASTECH dans toutes les directions sollicitant des travaux auprès de la DAB
- Organiser et animer une réunion périodique de revue des demandes d'étude, afin de les répartir aux services de la DAB, sous couvert du directeur
- Pour certaines demandes relativement complexes et urgentes, dialoguer avec le demandeur pour réaliser un 1er niveau d'étude de faisabilité
- Représenter la DAB et intervenir dans des démarches transversales associant toutes les directions (budget participatif, référents d'établissement, etc.)
Gestion de la ressource immobilière, en lien avec la responsable stratégie et gestion immobilière
- Accompagner le déploiement et l'utilisation du module ASTECH OPUS Patrimoine, pour une gestion partagée des données concernant les bâtiments municipaux
- Administrateur fonctionnel des modules de la solution informatique ASTECH qui concernent la gestion des bâtiments municipaux, en lien avec les administrateurs des autres modules existants et à venir (gestion du parc auto, gestion locative)
- Etudier et proposer l'affectation des locaux en fonction de l'évolution des besoins et des organisations, en associant les services concernés
Autre mission :
Participation à l'intérim du directeur de la DAB
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Compétences et aptitudes :
Connaissances
- Normes techniques relatives au bâtiment, et plus particulièrement concernant les ERP
- Maîtrise des règles d'expression écrite et orale
Savoir-faire
- Formaliser les besoins dans un préprogramme
- Mettre en évidence les contraintes techniques conditionnant la faisabilité technique d'un projet
- Estimer les délais de réalisation d'une opération
- Définir et évaluer les moyens humains, matériels et financiers pour la réalisation d'un projet
- Maîtriser les outils informatiques bureautiques, et appétence pour les logiciels métier
Savoir être
- Qualités relationnelles et d'aisance à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Rigueur
- Favoriser un travail collaboratif avec le directeur
- Esprit d'initiative
Conditions d'exercice :
- Permis B - Obligatoire
- Modalité de temps de travail : 39h hebdomadaires
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
- 23 jours de RTT/an,
- Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelles labellisées uniquement),
- Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement),
- Forfait mobilité durable,
- Avantages Comité des ¼uvres Sociales,
- Restaurant municipal sur place
Infos complémentaires
Non renseigné
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
32 124 € / an 2 677 € / mois 17,65 € / heureSalaire brut estimé
37 680 € / an 3 140 € / mois 20,70 € / heureEstimation haute
48 500 € / an 4 042 € / mois 26,65 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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