Infirmier ou Infirmière - Référent Santé et Accueil Inclusif - C.C.A.S de St-Martin·le-Vinoux H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Martin-le-Vinoux - 38 CDI- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité de la directrice du multi accueil, elle assure le bien-être matériel, physique et affectif des enfants accueillis dans la structure. Elle contribue à leur développement psychosocial dans le cadre du projet éducatif de la structure. Elle aura pour mission d'être le référent santé et accueil inclusif. Elle assure la continuité de direction.
Elle accueille et établit une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents-enfants,
Elle assure le bien-être physique et psychologique des enfants dont elle est la référente en privilégiant le respect du rythme et de l'autonomie de l'enfant,
Elle apporte des soins de qualité et veille à la sécurité, l'hygiène et le bienêtre des enfants,
Elle collabore à la mise en ½uvre des projets d'activités des enfants,
Elle participe à l'élaboration du projet d'établissement,
Elle sera plus particulièrement responsable des règles d'hygiène et de sécurité liées à la vie en collectivité,
Elle assure la continuité de la direction en l'absence de la directrice,
Elle est régisseur suppléante.
Tâches
Elle accueille les enfants et les parents,
elle peut assurer les ouvertures et fermetures du Multi accueil
elle identifie les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants
elle établit une relation quotidienne avec les parents,
Elle met en ½uvre les conditions du bien-être des enfants,
elle aménage des espaces de vie différenciés (repas, repos, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants,
elle établit des relations avec les enfants assurant leur sécurité affective et physique,
elle réalise les soins courants d'hygiène des enfants.
Elle aide à l'acquisition de l'autonomie,
Conformément au projet éducatif, elle adopte les attitudes éducatives préconisées.
Elle collabore à la mise en ½uvre des projets d'activités des enfants
elle organise et anime des activités éducatives, d'éveil ou de jeux dans le cadre
des projets élaborés avec l'EJE,
Elle applique les règles d'hygiène et de sécurité,
elle maintient la propreté et l'hygiène des espaces de vie,
elle prodigue les soins médicaux autorisés par son diplôme aux enfants,
elle assure la sécurité et prévient l'accident,
elle participe aux visites médicales et assure leur suivi,
Elle assure la continuité de la direction en l'absence de la directrice
elle est régisseur suppléante,
elle recrute des remplaçantes en cas de besoin,
elle est la garante du respect de l'organisation et du fonctionnement du multi accueil, du règlement intérieur,
Elle est garante de l'image des services de la commune auprès de la population.
- En contact avec les usagers et les partenaires, elle est à l'écoute de ses interlocuteurs et sait en rendre compte à sa hiérarchie.
- Elle observe les règles statutaires de discrétion et de réserve professionnelle.
Le profil recherché
- Diplôme d'état d'infirmière
- Environnement territorial,
- Les règles d'hygiène et de sécurité applicables aux enfants et aux conditions de travail des agents,
- Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant, notions de diététique,
- Méthodes d'éducation, d'observation et d'écoute active
- Techniques de résolution de conflits.
- Discrétion professionnelle
Infos complémentaires
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Estimation basse
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureSalaire brut estimé
30 940 € / an 2 578 € / mois 17,00 € / heureEstimation haute
33 600 € / an 2 800 € / mois 18,46 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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