Assistant Developpement RH - Mairie Saint-Germain-En-Laye H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Germain-en-Laye - 78 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La direction des Ressources humaines définit et met en oeuvre la stratégie et la politique RH de la Ville.
Elle assure le recrutement et la formation, la mobilisation des compétences des collaborateurs, le pilotage et la maîtrise de la masse salariale, le conseil et l'accompagnement individuel des collaborateurs dans leur quotidien (du temps de travail à l'action sociale), leur gestion de carrière et enfin le conseil aux encadrants dans la gestion de leur équipe.
Au sein d'une équipe dédiée au développement RH des agents de la ville, vos missions s'orienteront autour de deux volets principaux :
ADMINISTRATIF :
- Constituer les dossiers administratifs individuels des futurs agents recrutés (titulaire/ fonctionnaire) ;
- Assurer un suivi rigoureux de la complétude des dossiers avant leur transmission à la cheffe de service ;
- Effectuer la rédaction des courriers administratifs de recrutement, de la déclaration d'embauche auprès de l'URSSAF et de la formulation des demandes de casiers judiciaires et FIJAIS ;
- Prendre en charge l'établissement des dossiers administratifs relatifs aux mobilités internes ;
- Alimenter et suivre les tableaux de bords du service relatifs aux effectifs (entrées et sorties) ;
- Interpeller les opérationnels sur les dates de renouvellement pour fin de contrat.
RECRUTEMENT :
- Publier les offres d'emplois via nos différents canaux de publications (ATS, linkedin, Gazette de l'emploi, etc.) ;
- Renouveler les offres arrivant à expiration ;
- Suivre les candidatures reçues et transmissions de celles-ci aux opérationnels ;
- Assurer les pré qualifications téléphoniques des candidats retenus ;
- Etablir des comptes-rendus d'échange avec les candidats;
- Possibilité de participer aux entretiens en lien avec les chargés de développement RH;
- Faire les retours aux candidats.
CDD dans le cadre d'un remplacement pour indisponibilité d'un agent.
Poste basé au centre administratif de Saint-Germain-en-Laye (situé à 10 min. du RER ligne A et de la gare routière) avec possibilité de stationnement.
Cycle de travail de 37h30 ou 38h, avec 24 jours de congés annuels et de 15 à 18 RTT selon le cycle choisi.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prise en charge des frais d'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier des prestations de la Mutuelle et du régime de prévoyance + subvention de la Ville pour la commande de plateau repas avec notre prestataire FRICHTI cantine 2.0
Activités sportives et culturelles proposées par la Ville.
Présenter CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
Le profil recherché
De formation Bac +2/3 en ressources humaines, vous avez une expérience au sein d'un service recrutement ou formation. Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques et collaboratifs (suite Office / Google suite).
De nature dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens du service public et faites preuve de discrétion, de diplomatie et d'une grande rigueur administrative. Vous savez faire face aux sollicitations multiples et êtes en mesure d'échanger avec des interlocuteurs variés et exigeants.
Infos complémentaires
Non renseigné
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Germain-en-Laye
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 570 € / an 2 048 € / mois 13,50 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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