Responsable Plomberie et Fluides Médicaux- Poste Logé pour Nécessité Absolue de Service F - He H/F Fonction publique Hospitalière
Paris - 75 CDI- Bac
- Bac +2
- Service public hospitalier
Détail du poste
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting;
Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence;
Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes.
Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité;
Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité;
Mise en place du carnet sanitaire;
Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné;
Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles;
Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes;
Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence;
Gérer et suivre les demandes d'interventions des services, en lien avec les cadres de soins;
Suivre et faire appliquer les plannings de maintenance préventive et curative et assurer le lien avec les utilisateurs;
Assurer la traçabilité, préventive et curative sur la GMAO;
Suivi et levée des remarques des bureaux de contrôles réglementaires;
Amener exceptionnellement à remplacer un responsable d'atelier du département Fluides ;
Audit et expertise des équipements / installations / systèmes (fonctionnement, conformité, efficacité et performances) spécifiques au domaine d'activité;
Établissement de cahier des charges, relatif à la problématique client;
Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes);
Planifier et coordonner des travaux et / ou des interventions (maintenance, entretien et /ou installation de matériels, outils, équipements, systèmes...)
Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes.
Le profil recherché
- Diplôme Bac Pro / Bac +2 ;
- Maîtrise de l'informatique ;
- Aptitude à travailler transversalement sur l'ensemble du groupe ;
- Aptitude et expérience en management ;
- Très bonne connaissance du milieu hospitalier et de ses impératifs.
- Esprit d'initiative ;
- Disponibilité ;
- Méthodologie, rigueur ;
- Respect des règles et des horaires ;
- Travail en équipe ;
- Efficacité ;
- Amabilité, discrétion, bonne présentation ;
- Sens de la communication et du dialogue.
Infos complémentaires
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Estimation basse
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureSalaire brut estimé
34 000 € / an 2 833 € / mois 18,68 € / heureEstimation haute
39 800 € / an 3 317 € / mois 21,87 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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