

Acheteur Projet Intégration H/F RATP Cap île-de-France
Paris 12e - 75 CDI- BEP, CAP
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons...
...dans le cadre d'une création de poste, un(e) Acheteur-se projet intégration (F/H). Rattaché(e) à la Directrice des Achats, vous déclinez les solutions achats du siège au service des Délégations de Service Public (DSP) en amont de l'exploitation.
Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout :
* Vous présentez puis adaptez le portefeuille des besoins RATP CAP Ile-De-France aux DSP dont vous êtes responsable (notamment en identifiant les besoins non couverts).
* Vous ouvrez opérationnellement les marchés RATP CAP Ile-De-France ou EPIC à la DSP (avenants, etc.).
* Vous remontez à l'acheteur programme les besoins non couverts pour arbitrage du cas d'usage à privilégier.
* Vous déployez l'organisation achats au sein de la DSP : vous identifiez et formez les acteurs en DSP, diffusez les process, les documents type et les outils et assurez le SAV.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection téléphonique par notre équipe de recrutement
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Si validation de votre profil, entretien RH en visio ou en présentiel
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Si validation de votre candidature par l’équipe recrutement, un entretien opérationnel
-
Selon les responsabilités du poste, un autre échange peut être envisagé
Le profil recherché
Vous avez :
* Une formation supérieure Bac +5 dans le domaine des achats avec de préférence une spécialisation en droit public, contrats publics.
* Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, avec de la gestion de projets.
Vous êtes le candidat idéal si :
* Vous avez une capacité à comprendre les enjeux business dans un contexte de fort développement de l'entreprise.
* La gestion des risques, le sens des priorités, la prise d'initiative et la recherche de solutions sont autant d'atouts pour réussir à ce poste.
* Vous êtes rigoureux(se), pragmatique, doté(e) d'un sens de l'organisation et d'une capacité à travailler de manière autonome.
* Vous savez travailler en mode projet et disposez d'une bonne aisance relationnelle pour échanger avec de multiples interlocuteurs.
Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) :
* Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert,
* Nos cadres bénéficient d'un forfait annuel de 209 jours,
* Un métier qui a du sens et de l'utilité.
Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP CAP Île-de-France, c'est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c'est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. Alors rejoignez-nous !
Raisons de nous rejoindre
-
Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert
-
Des projets de grande envergure
-
Une équipe motivée et soudée
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Vous intégrez la filiale agile d’un groupe historique
Bienvenue chez RATP Cap île-de-France
Nous sommes...
...RATP CAP Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP.
Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien.
Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc.
Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
43 100 € / an 3 592 € / mois 23,68 € / heureSalaire brut estimé
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureEstimation haute
67 500 € / an 5 625 € / mois 37,09 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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