Educateur de Jeunes Enfants - Communaute de Communes de Hanau - la Petite Pierre H/F Fonction publique Territoriale
Ingwiller - 67 CDD- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Communauté de Communes de Hanau-La Petite Pierre fusionnée depuis le 1er janvier 2017 regroupe 38 communes (27.162 habitants), à 45 mn de Strasbourg.
Une qualité de vie appréciée
Situé en partie sur le périmètre du Parc naturel régional des Vosges du Nord, ce territoire, doté de nombreux équipements, comprend un riche patrimoine historique et naturel où se cultive un certain art de vivre.
Un territoire de projets
Notre collectivité en plein développement comprend 140 agents et exerce de nombreuses
compétences. Dans un contexte dynamique et de forte volonté d'optimisation des moyens et des résultats, elle recrute, un animateur pour son Relais Petite Enfance (RPE) situé à Ingwiller en remplacement d'un congé de maternité à venir.
- Informer les parents et les professionnels de la petite enfance : Informer les parents sur
l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire.
Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier
de garde à domicile (emploi direct, service mandataire ou prestataire) et délivrer une
information générale en matière de droit du travail. Orienter les professionnels vers les
interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques.
- Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : Organiser des temps et projets collectifs pour les professionnels (groupe d'échanges/de paroles,
conférences/débats, promotion de la formation continue auprès des professionnels et des
parents employeurs etc.). Organiser des temps d'activité et d'animation pour les enfants
accompagnés par les assistants maternels et gardes à domicile.
- Concertation et partenariat : Le RPE doit s'inscrire dans le tissu social local afin de définir
une stratégie partagée et veiller à la cohérence des actions de chacun des acteurs ;
- Participation à la définition des orientations du relais : Analyser les effets des actions du
RPE au regard des objectifs fixés dans le projet de fonctionnement. Renseigner les
documents annuels d'évaluation. Être force de propositions pour faciliter la décision du
gestionnaire et/ou des élus.;
- Suivi administratif du relais : Rédiger des documents administratifs, et de communication
(programmes, affiches...) Veiller à la sécurité des personnes présentes au sein des locaux
et au bon fonctionnement des équipements.
Le profil recherché
- Connaissance de la Lettre circulaire CNAF et du guide référentiel CNAF sur les Ram.
- Connaissances du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans.
- Connaissances des modalités d'activité des professionnels de l'accueil individuel et du
cadre règlementaire relatif à la relation employeur-salarié.
- Maîtrise des techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Techniques d'animation et de dynamique du groupe
- Connaissances éducatives et psychologiques du jeune enfant
- Qualités relationnelles avec l'équipe et les différents usagers du relais
- Maîtrise de l'outil informatique (Word - Excel - power point...)
- Diplôme d'EJE
Infos complémentaires
Grille FPT EJE
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Ingwiller
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 186 € / an 1 932 € / mois 12,74 € / heureSalaire brut estimé
25 500 € / an 2 125 € / mois 14,01 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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