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Gestionnaire en Pilotage Stratégique de Ressources Humaines H/F Ministère de l’Intérieur

Rennes - 35

CDI

Résumé de l'offre

Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Service public d'état

Détail du poste

Vos activités principales :

GESTION PRÉVISIONNELLE ZONALE DES EFFECTIFS, DES EMPLOIS ET DES COMPÉTENCES (GPEEC)
Définition, élaboration et suivi des outils de pilotage et des dispositifs visant à une analyse et
une remontée d'informations relatifs à :
- La gestion quantitative et nominative des effectifs du périmètre de la DZPN Nord,
- La tenue à jour des organigrammes, des cartographies et des fiches de poste,
- L'identification et la projection détaillée des besoins prévisibles en personnels par corps,
grade et compétences,
- L'élaboration des schémas d'emploi et la juste répartition des effectifs au sein des entités
d'emploi,
- L'encadrement et le contrôle des demandes de recrutements de personnels administratifs et
contractuels,
- Le suivi des mouvements de personnels (mutation, retraite, fin de contrat, recrutement et
affectation...) ainsi que des indisponibilités opérationnelles,
- L'élaboration de bilans mensuels, trimestriels et annuels,
- La réalisation d'analyses ciblées,
- Le suivi de dossiers transversaux en lien avec le chef de Pôle.

PILOTAGE DE LA GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL
- L'harmonisation, le pilotage et le contrôle de la gestion du temps de travail et des cycles de
travail par les services territoriaux,
- L'assistance et le conseil des services territoriaux (textes applicables et applicatif),
- Le suivi des campagnes d'indemnisation (CET, HS...)
- La veille juridique
- Assurer la mise à jour du logiciel (gestion de l'arborescence, mises à jour des fiches fonctionnaires, demandes de création et attribution des régimes de travail, contrôle des affectations et mouvements, ajustement des compteurs, gestion et suivi du CET, habilitations des gestionnaires)
- Participation aux visioconférences organisées par la DRHFS/DTT

Votre environnement professionnel :

Composition et effectifs du service
Affecté(e) au sein de l'un des 5 pôles du Service Zonal de la Stratégie, de la Synthèse et des Soutiens (SZ3S) de la Direction Zonale de la police nationale Ouest, vous travaillez en lien étroit avec l'ensemble des services de soutien opérationnel (SSO) des Directions Interdépartementales et Départementales de la Police Nationale (DIPN/DDPN) de la zone Ouest, le Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur de la zone (SGAMI Ouest), les Directions Nationales et avec la Direction des Ressources Humaines, des Finances et des Soutiens (DRHFS).
Environ 28 effectifs, dont 3 sur le pôle pilotage stratégique (1 chef de pôle, 1 A, 2 B). Les effectifs sont susceptibles d'évoluer.
Liaisons hiérarchiques
- Le chef du SZ3S et son adjoint, le Directeur Zonal de la Police Nationale Ouest

Liaisons fonctionnelles
Directions Nationales de la Police Nationale, Direction Inter-départementales et Direction Départementales de la Police Nationale, SGAMI Ouest

Le profil recherché

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis

Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau maîtrise requis

Savoir-être
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir communiquer : niveau maîtrise requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Savoir manager : niveau pratique requis.

Vos perspectives : Poste permettant d'enrichir son parcours professionnel. Possibilité d'élargir son champ de compétence sur les autres thématiques du SZ3S et prétendre à un changement de pôle
La montée en charge du service et les recrutements à venir permettront à l'agent recruté de développer des compétences managériales.

Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025
RIFSEEP 2

Hotel de police de Rennes - 22, boulevard de la Tour d'Auvergne 35000 Rennes, pour l'instant.

Infos complémentaires

Non renseigné

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rennes

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

29 300 € / an 2 442 € / mois 16,10 € / heure

Salaire brut estimé

36 300 € / an 3 025 € / mois 19,94 € / heure

Estimation haute

47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heure

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Gestionnaire en Pilotage Stratégique de Ressources Humaines H/F

Ministère de l’Intérieur

Rennes - 35
CDI

Publiée le 21/03/2025 - Réf : MINT_BA035PNB-95264

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

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Intérim

Stage

Alternance

Indépendant

Franchise

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