Principal du Collège Hans Arp - Strasbourg H/F Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche
Strasbourg - 67 CDI- Bac +2
- Service public d'état
Détail du poste
Présentation des caractéristiques et du contexte de l'établissement
- Nombre d'élèves : 811 élèves
- Le collège est situé dans le quartier de l'Elsau, quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). Le réseau REP fait désormais partie de la cité éducative Elsau-Neuhof-Meinau. Les élèves sont issus essentiellement de cinq écoles situées dans les quartiers de l'Elsau et de la Montagne verte, classés ZUS.
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- Spécificités internes :
Faible mixité sociale, une SEGPA, une ULIS, une UPE2A, une section bilangue, une section sportive de catégorie A (tennis), une classe à horaires aménagés (théâtre).
Accueil d'élèves sportifs de haut niveau inscrits au CREPS
Dispositif de lutte contre le décrochage scolaire
Personnel : 91 personnes, toutes catégories confondues, travaillent dans le collège (67 enseignants, 24 non enseignants)
Le principal est secondé par un adjoint, un gestionnaire, un directeur de SEGPA et deux CPE.
- Principaux indicateurs de l'établissement accessibles sur :
https://clg-hans-arp.monbureaunumerique.fr/
Le profil recherché
Compétences attendues
- En matière de pilotage d'une démarche innovante notamment dans les champs des établissements REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH) :
Compétences avérées dans la conception, l'impulsion et la coordination de projets innovants, dans le cadre du projet de réseau, en matière notamment d'amélioration des résultats des élèves et de la réduction des écarts, ceci en collaboration étroite avec le principal adjoint, l'IEN et l'IA-IPR référent
Capacité à proposer, organiser, suivre et évaluer les actions du projet de réseau et les projets pluridisciplinaires et innovants mis en place
Avoir la volonté d'individualiser les parcours des élèves
Capacité d'analyse et de diagnostic
Aptitude au management des ressources humaines : capacité à dynamiser les équipes pédagogiques; être à l'écoute, conforter, soutenir et renforcer la responsabilité des différentes équipes
Capacité à travailler en équipe, à collaborer avec les divers partenaires internes et externes et à coordonner leurs actions : personnels de l'établissement, coordonnateurs de niveau, CPE, médicosociaux, coordonnateur de réseau, personnels de 1er degré et personnels des lycées pour faciliter les parcours scolaires
Capacité à faire vivre et évoluer le projet de réseau en collaboration avec l'IEN, l'IA-IPR référent et le coordonnateur de réseau
Capacité à analyser, réguler, proposer des solutions et accompagner en cas de situation de crise
Etre disponible et attentif envers les élèves et les parents
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- Liées à la spécificité du poste
Fédérer les équipes pour la mise en oeuvre des projets liés à la cité éducative. Dans ce cadre, travailler en coopération avec les autres établissements scolaires.
Disposer de valeurs visant à la réussite de tous les élèves, ceci en mettant notamment en oeuvre des dispositifs, facteurs de progrès
Aptitudes au pilotage pédagogique et au suivi des dispositifs d'aide
Capacité à appréhender la grande difficulté sociale et scolaire et à trouver des leviers pour pallier ces difficultés
Posséder une aisance relationnelle, un sens du dialogue et des relations humaines, notamment pour le travail avec les partenaires extérieurs et les parents d'élèves
Etre disponible et à l'écoute
Infos complémentaires
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- Strasbourg - 67
- CDI
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