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Gestionnaire des Ressources Humaines - Référent Ddi H/F Fonction publique de l'État

Amiens - 80

CDI

Résumé de l'offre

🏠 Télétravail partiel
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Service public d'état

Détail du poste

GROUPE RIFSEEP : 1

Activités principales :
En liaison avec l'adjointe au chef de pôle en charge du pilotage des DDI, veiller à la gestion administrative des carrières de proximité des agents du MSO mais également des agents des autres ministères en gestion au SGC
Etre en appui aux actes managériaux auprès de la direction de la DDETS;
- Contribuer à la gestion des plafonds et des schémas d'emplois (titulaires et contractuels sur emploi permanent)
- Assurer et gérer les campagnes de mobilité
- Assurer et gérer les campagnes d'entretiens professionnels (ESTEVE)
- Assurer et gérer les campagnes d'avancement
- Assurer le suivi et la gestion des primes (IFSE et CIA)

Assurer la gestion des ressources humaines et la gestion administrative de proximité des agents de la DDETS en gestion au SGC;
- S'assurer du respect du cadre légal et réglementaires;
- Instruire les dossiers de recrutement, déterminer le montant de la rémunération des candidats;
- Rédiger les contrats et avenants;
- Produire les actes de gestion administrative liés à la carrière des agents (détachement, intégration, reclassement, avancement...) et réaliser la transcription de ces éléments servant à l'élaboration de la paye;
- Veiller au bon enregistrement des données personnelles et statutaires des agents dans les SIRH (RENOIRH, ODISSEE, etc);
- Garantir à la mise en paye des primes
- Éditer et préparer les listes des agents éligibles aux différents dispositifs;
- Conseiller et informer les agents;
- Assurer l'assistance CASPER auprès des agents («premier niveau»)
Environnement professionnel
Activités du service :
Le PRH assure respectivement pour les 550 fonctionnaires d'État de la Somme des ministères concernés les missions ressources humaines déléguées notamment :
- Le suivi du plan de charge et de la masse salariale;
- L'organisation des campagnes d'avancement et de mobilité;
- La gestion des demandes de proximité (congés divers, suivi du temps de travail...);
- Le suivi des actes de la paye en lien avec les services respectifs;
- L'organisation des concours et examens professionnels;
- La gestion des différents corps de non titulaires (apprentis, contractuels et service civique);
- Le secrétariat des instances du dialogue social (secrétariat des instances, suivi des droits syndicaux...);
- La mise en place des actions sociales, le secrétariat de la médecine de prévention et le suivi des questions relatives aux conditions de travail...

Le profil recherché

Composition et effectifs du service :
Le pôle compte 18 agents :
1 chef de pôle et 2 adjointes, 1 chef de la section gestion administrative des carrières, 1 chef de la section vie professionnelle, 1 chef de la section départementale d'action sociale, 1 chargé de mission RH / Conseiller Mobilité Carrière, 5 gestionnaires carrière ou référents paye et 1 apprentie, 5 gestionnaires de vie professionnelle en charge également des concours et de la formation, 1 gestionnaire en charge des actions sociales et du suivi des crédits.

Liaisons hiérarchiques :
L'encadrement du pôle, la direction du secrétariat général commun départemental

Liaisons fonctionnelles :
L'ensemble des agents relevant des services en gestion

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
télétravail possible
Organiser le planning des congés avec l'adjointe au chef de pôle RH en charge des DDI.
2 permanences hebdomadaires assurées en DDETS80.

Qui contacter ?
M. Christophe LEPAGNOL, chef du pôle Ressources Humaines du SGCD, **.**.**.**.** - ****@****.**
ou Mme Alice CARETTE, adjointe en charge des agents DDI, **.**.**.**.**, ****@****.**

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe\_I\_-\_Formulaire\_de\_demande\_de\_mobilit%C3%A9.docx

Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire\_de\_demande\_de\_mobilite.docx

Infos complémentaires

Non renseigné

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Amiens

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heure

Salaire brut estimé

41 500 € / an 3 458 € / mois 22,80 € / heure

Estimation haute

53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Gestionnaire des Ressources Humaines - Référent Ddi H/F

Fonction publique de l'État

Amiens - 80
CDI

Publiée le 21/03/2025 - Réf : MINT_BA080ATB-96752

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

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Intérim

Stage

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