Chef de Projet Technique H/F Experis France
Montpellier - 34 CDIOffre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Chef de projet Technique (H/F) - Montpellier
Experis recherche un(e) Chef(fe) de projets techniques pour son agence de Montpellier !
YOUR DAILY LIFE
Orchestrer et optimiser le processus
* Superviser et garantir la bonne application des procédures en collaborant avec les différents acteurs internes.
* Analyser la performance du processus via des indicateurs clés et proposer des pistes d'amélioration.
* Assurer l'uniformité et l'évolution des pratiques en participant aux décisions stratégiques des comités de pilotage.
* Former et sensibiliser les équipes pour garantir une mise en oeuvre fluide des procédures.
Piloter la gestion opérationnelle des problèmes IT
* Coordonner les actions correctives et assurer un suivi rigoureux des incidents.
* Mettre en place des reportings clairs et digitaux pour une visibilité optimale des réalisations.
* Animer les comités de suivi avec les entités clientes et les équipes internes pour favoriser la résolution proactive des problèmes.
* Exploiter les analyses de données pour détecter les incidents récurrents et améliorer la qualité des services IT.
* Être un point de référence en support et en renfort sur d'autres processus selon les besoins.
Le profil recherché
Technical skills
Expérience confirmée en gestion des problèmes IT et maîtrise des processus ITIL.
Compétence avancée sur ServiceNow (METIS) et connaissance de Power BI pour une analyse poussée.
Certification ITIL Foundation 4
Maîtrise des outils collaboratifs O365 (Teams, Excel avancé - TCD, macros...).
Soft skills
Esprit d'analyse et de synthèse : Capacité à identifier les points d'amélioration, interpréter des indicateurs clés et proposer des solutions adaptées.
Sens de la communication : Aptitude à expliquer clairement les processus, animer des comités et assurer une bonne circulation des informations entre les équipes.
Collaboration et travail en équipe : Capacité à interagir avec différents interlocuteurs (IT, métiers, clients internes) pour garantir l'application et l'amélioration des processus.
Adaptabilité et gestion du changement : Capacité à s'adapter aux évolutions des outils et procédures, et à accompagner les équipes dans la transformation.
Rigueur et organisation : Gestion efficace des actions correctives, reporting structuré et suivi des performances pour assurer la qualité du processus.
Bienvenue chez Experis France
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2024.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
Infos complémentaires
oui
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Montpellier
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
38 000 € / an 3 167 € / mois 20,88 € / heureSalaire brut estimé
45 500 € / an 3 792 € / mois 25,00 € / heureEstimation haute
52 500 € / an 4 375 € / mois 28,85 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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