Alternance - Assistante - Assistant Manager Back Office Cee & Services H/F EDF
La Défense - 92 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !
Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !
90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023).
A la Direction Grands Comptes (DGC), nous sommes responsables de la valeur d'un portefeuille diversifié de grands clients industriels et tertiaires, caractérisés par des besoins complexes et des enjeux économiques ou politiques importants. Le Département de l'Action Régionale Grand Compte (DARGC) est amené à apporter des conseils sur la performance et l'efficacité énergétique des réseaux, bâtiments ou des outils de production des sites de nos clients. Les actions d'économies d'énergie et technologies associées peuvent donner lieu à l'octroi d'aides financières dans le cadre du dispositif national des Certificats d'Economies d'Energie (CEE). C'est la responsabilité des experts CEE du Back-Office de veiller à la mise en conformité des dossiers CEE avant leur dépôt auprès des autorités compétentes.
Découvrez en images les enjeux et les ambitions de la Direction Grands Comptes : https://www.youtube.com/watch?v=RlV3aLULjyo
Vos missions
Rattaché au Back-Office CEE de la Direction Grand Compte, vous travaillerez en étroite collaboration avec le manager de l'équipe, les experts CEE, ainsi que les responsables d'équipes d'ingénieurs commerciaux du DARGC. Votre activité s'inscrira au coeur de la transition énergétique et de la stratégie du groupe EDF, dans l'accompagnement de ses clients vers l'électrification et la décarbonation de leur consommation énergétique.
Dans ce cadre, vos principales missions seront :
Prendre en charge le contrôle administratif de dossiers CEE et assurer leur mise en conformité avec les requis réglementaires
Assurer des activités commerciales back-office, en lien avec les forces de vente et le manager du back-office CEE (relances clients, demande de facturation, suivi et documentation des paiements...)
S'approprier, développer et utiliser les outils de reporting afin de suivre les indicateurs de performance de l'équipe et transmettre des données fiables aux parties prenantes internes (management, forces de ventes)
Appuyer le manager du back-office et les responsables d'équipe du département sur des sujets spécifiques : préparation et animation de supports de communication, organisation d'événements commerciaux ou corporate
Prendre en charge des missions spécifiques ou transverses visant à contribuer au bon fonctionnement de votre équipe ou de la Direction Grands Comptes.
Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Votre profil
Vous souhaitez préparer un diplôme d'assistant manager sur 2 à 3 ans en alternance (BTS, DUT, Licence Professionnelle), dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Compétences et qualités recherchées
- Etat d'esprit orienté vers la satisfaction client
- Sens de l'initiative et du résultat
- Curiosité et ouverture d'esprit
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et capacité de rédaction
- Rigueur et bonne capacité d'analyse
- Réactivité et engagement
- Capacité d'adaptation et sens des priorités
Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages
- Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.
- Vous profitez des activités sociales de l'entreprise.
- Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
- Vous serez remboursé de 75% de votre titre de transport
Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos deux derniers bulletins de notes.
Besoin d'en savoir plus ? Nos alternants témoignent :
En podcast https://cartes-sur-table.edf.fr/l-alternance-votre-coup-de-pouce-emploi
En vidéo https://edf.keepeek.com/publicMedia?t=pmCCKpV80B
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
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Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
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Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Bienvenue chez EDF
Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Rejoindre EDF, c'est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. Vous avez le goût du service client, un esprit d'équipe et avez envie de relever des défis commerciaux ? Venez nous rejoindre !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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