Alternance - Ingénieur - Alternance Ingénieur Cloud - DevOps H/F Naval Group
Toulon - 83 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Basé à proximité de Toulon, le site industriel Naval Group à Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.
Le site Naval Group à Ollioules recherche pour son département Digital Métiers Infrastructures Embarquées Cyber-sécurisées, un(e) alternant(e) à compter du mois de Septembre (date flexible) pour une durée de 36 mois.
En tant qu'alternant Ingénieur Cloud/DEVOPS, vous aurez l'opportunité de travailler dans des projets passionnants en étroite collaboration avec les équipes de développement et d'infrastructures embarquées en participant à la transformation digitale du département par la mise en place de pratiques DEVOPS et d'amélioration continu des chaines d'automatisation. Vous orchestrez des environnements dynamiques en utilisant des outils tels que Ansible, Kubernetes, Gitlab CI/CD (et autres produits liés) pour permettre des déploiements rapides et cohérents de logiciels.
Rattaché(e) au Responsable de département Digital Métiers Infrastructures Embarquées Cyber-sécurisées et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Automatiser les processus de déploiement et de gestion de l'infrastructure à l'aide d'outils tels que Ansible, vMware Aria Automation ou Terraform,
- Participer à la mise en place et l'optimisation de pipeline d'intégration continue et de déploiement continu (CI/CD),
- Collaborer avec les équipes de développement pour définir les meilleures pratiques en matière de développement et d'exploitation des systèmes,
- Participer à la gestion d'environnement de type Cloud (surveiller et analyser les performances du système, et proposer des améliorations),
- Assurer la sécurité et la configurations techniques.
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Créatif, vous serez incité(e) à proposer des solutions simples, impactantes, utiles et agréables. Le produit de votre alternance aura une valeur ajoutée indéniable pour le bon fonctionnement de l'équipe.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
Le profil recherché
Vous êtes en formation d'ingénieur à dominante transformation digitale avec des connaissances de base en :
- Connaissances des technologies digitales (Cloud, AI, Data...)
- Connaissances des technologies DEVOPS (Jenkins, Ansible, Kubernetes, GIT...),
- Expériences dans les langages de scripting (Bash, Python)
- Culture du changement
Langues : Compétences orales en anglais
Cette expérience vous offrira une expérience enrichissante dans un environnement dynamique et en pleine croissance et vous permettra d'acquérir des compétences approfondies en DEVOPS dans des environnements contraints
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !
Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au coeur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance).
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun)
Raisons de nous rejoindre
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Matériel de qualité
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Aménagement des locaux
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Bonne mutuelle
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Intéressement ou participation
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RTT
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Espaces calmes
Bienvenue chez Naval Group
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'Euros de chiffre d'affaires
- Toulon - 83
- Alternance
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