Assistant Commercial Grands Comptes 28 H/F Eurofeu
Chartres - 28 CDI- 2 228 € / mois
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre feuille de route :
Rattaché(e) au Responsable Administratif Grands Comptes et localisé(e) à Chartres (28), vous assurez l'interface dans la gestion de nos clients et accompagnez l'efficacité de nos opérations commerciales auprès des commerciaux itinérants.
Intégré(e) au sein de notre équipe et suite à une formation à nos outils et process, vous menez les missions suivantes :
- Accueillir et informer les clients grands comptes par téléphone,
- Saisir les devis et effectuer les rapprochements de demandes et/ou rapports de vérification avec nos contrats,
- Suivre les commandes et les livraisons en assurant la satisfaction interne comme clients,
- Assurer la facturation,
- Gérer les dossiers clients (suivre les règlements clients, analyse des comptes, statistiques, classement, etc).
- Assurer un reporting et exploiter les outils mis à votre disposition (CRM).
Ce que nous apprécierions chez vous :
De formation Bac à Bac +2 en Gestion ou Commerce (ou similaire), vous avez une expérience d'au moins 3 années dans la gestion et la facturation de dossiers clients idéalement dans le secteur de prestations BtoB de solutions techniques ou de clients Grands Comptes (négoce, BTP, transports, quincaillerie, outillages, distribution matériels BtoB)
Au-delà de notre parcours d'intégration (école interne : formation, parrainage), vous appréciez l'organisation et la gestion des priorités au même titre que la relation client. Réactif(ve) et adaptable, vous mettez en place les actions nécessaires pour fidéliser vos clients.
Une connaissance des outils Office est un atout indéniable.
Parce que vous estimez que vous avez un rôle à jouer dans notre grande aventure, REJOIGNEZ-NOUS !
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI
- Lieu(x) de travail : Chartres (28)
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Statut : Employé(e)
- Régime horaire : 39h
- Package de rémunération : 2228€ brut fixe mensuel + 200€ prime sur C.A
- Autres conditions d'emploi : tickets restaurants, participation annuelle
EUROFEU, c'est également :
- Intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
- Relever des challenges, faire preuve d'initiative et participer à des animations tout au long de l'année
- Construire sa carrière et développer ses compétences
Parce que vous estimez que vous avez un rôle à jouer dans notre grande aventure, Rejoignez-nous et venez partager la flamme !
Engagé en faveur de l'égalité des chances, EUROFEU étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un échange téléphonique avec notre chargé(e) de recrutement
-
Un entretien avec le manager
-
Selon les postes un entretien final avec le N+2
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle / Prévoyance
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Participation aux bénéfices (selon nos filiales)
-
Tickets Restaurants (selon nos filiales)
-
Carte Cadeaux (selon nos filiales)
-
RTT (selon les postes)
-
Télétravail : 1 à 2 jours par semaine selon les postes
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité (selon les sites)
-
Locaux modernes (selon les établissements)
-
Equipements techniques
-
Espaces calmes
-
Autonomie d’organisation
-
CSE
Bienvenue chez Eurofeu
Pourquoi rejoindre Eurofeu ?
Le groupe Eurofeu entretient la flamme depuis plus de 50 ans dans le secteur de la sécurité incendie.
Ce qui nous différencie sur notre marché :
- Nous sommes fabricant français d'extincteurs
- Notre proximité avec un réseau d'agences au plus près de nos clients (Auto-entrepreneurs, TPE/TPI, PME/PMI, Grands Comptes & Collectivités)
- Notre diversité d'intervention à travers la vente, l'installation et la maintenance de nos produits (extincteurs, systèmes intégrés, signalisation, matériel incendie et secours) et services (formation incendie, audit de conformité...)
Nous rejoindre, c'est partager la flamme qui nous anime : protéger l'Homme et son environnement. C'est aussi l'opportunité de participer à notre développement en France et à l'international, en apportant votre savoir-faire et votre personnalité.
Vous souhaitez nous connaître davantage ? Rendez-vous sur notre site internet
Et pour suivre notre actualité, soyons connectés : LinkedIn - Facebook - Instagram.
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