Responsable d'Activités - BU Navale H/F Actylink
Brest - 29 CDISuper recruteur
- 40 000 - 65 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez l'aventure en tant que Responsable d'Activités Maintenance Navale
ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie !
À propos de notre client :
Entreprise spécialisée dans la maintenance et la réparation navale, notre client est reconnu pour son expertise dans la gestion de projets complexes et le développement d'activités stratégiques. Basée en Bretagne, cette société intervient sur des contrats pluriannuels et des projets ponctuels à forte valeur ajoutée.
Votre super mission, si vous l'acceptez :
En tant que Responsable d'Activités Maintenance Navale, vous piloterez et développerez une business unit dédiée aux projets de maintenance et réparation navale. Vos principales responsabilités incluent :
Gestion des Affaires et des Projets :
- Assurer la gestion complète des projets, de la phase d'offre jusqu'à la livraison finale.
- Veiller à la sécurité des équipes et au respect des normes en vigueur.
- Garantir la rentabilité et la conformité des prestations réalisées.
Développement Commercial :
- Élaborer et mettre en oeuvre un plan d'actions commerciales.
- Identifier de nouvelles opportunités et proposer des offres adaptées.
- Négocier et formaliser des contrats de services.
Management des Équipes :
- Encadrer et animer une équipe de responsables d'affaires et de chefs de projets.
- Assurer le développement des compétences et la montée en puissance de vos collaborateurs.
- Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers.
Définition Stratégique :
- Élaborer la stratégie de développement de votre activité pour assurer sa pérennité et sa croissance.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Échange téléphonique de préqualification
-
Entretien visio pour faire plus ample connaissance et échanger sur les contours du poste
-
Entretien physique avec quelques mises en situation (rien de complexe)
Le profil recherché
Le profil recherché :
- Diplôme : Bac +5 en génie électrique, génie civil ou équivalent.
- Expérience : 5 à 10 ans dans une fonction d'encadrement et de pilotage de projets.
- Compétences clés :
- Gestion de projets techniques, juridiques et financiers.
- Leadership et capacité à fédérer une équipe.
- Aptitudes commerciales et sens stratégique.
- Rigueur, prise de recul et autonomie.
- Permis B requis pour des déplacements réguliers.
Pourquoi vous devez postuler :
- Intégrez une entreprise dynamique et innovante dans le secteur de la défense navale.
- Relevez des défis techniques et stratégiques au sein d'une équipe engagée.
- Évoluez dans un environnement stimulant avec des perspectives de croissance et d'autonomie.
Processus de recrutement :
- Échange technique avec ActyLink.
- Entretien avec les équipes RH du client.
- Entretien avec les équipes techniques et opérationnelles du client.
Prêt à relever le défi ?
Postulez maintenant et propulsez votre carrière !
Nous sommes impatients de découvrir comment vous allez révolutionner notre monde !
ActyLink - Votre partenaire pour une carrière révolutionnaire dans l'industrie !
Raisons de nous rejoindre
-
Un environnement challengeant et bienveillant
-
Une autonomie tout en étant accompagné
-
Des outils, process et équipements performants
-
Flexibilité des horaires de travail – vous organisez votre temps
-
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
-
Mutuelle et prévoyance prisent en charge à 100%
-
Forfait repas
-
Indemnité de transport domicile-travail
Bienvenue chez Actylink
Nous sommes présents afin de vous débusquer et de vous présenter les postes en adéquations avec votre projet professionnel.
Que ce soit votre premier emploi ou celui qui propulsera votre carrière !
Notre état d'esprit ? S'adapter aux attentes et besoins de nos collaborateurs afin de propulser leur carrière #Boost
Notre méthode ? De la transparence, de la flexibilité et de la réactivité ! Sans oublier une dose de sourire et de bonne humeur #Smile
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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