Contrôleur de Gestion H/F Filhet Allard
Mérignac - 33 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Au sein du département financier, sous la responsabilité du Responsable du contrôle de gestion du Groupe, vous intégrez une équipe de contrôleurs de gestion au sein de laquelle vous participez au suivi et l'accompagnement des sociétés du Groupe, plus particulièrement sur la masse salariale, 2ième poste de charge du Groupe.
Vos missions principales seront :
Responsable de la BU FASAS (Holding du Groupe) : élaboration budgétaire, suivi et analyse des écarts, atterrissage et clôture.
Responsable du pilotage et de l'animation du pôle Masse salariale en transverse Groupe avec les contrôleurs de gestion des autres BU :
Vous êtes en charge de l'élaboration budgétaire et le suivi de la masse salariale sur les périmètres GIE (services supports Groupe) et FASAS (Holding)
Vous pilotez et animez les campagnes budgétaires auprès de la DRH et des contrôleurs de gestion (rétroplanning, mise en place d'outils facilitant les échanges de données entre la DRH et la DAF, harmonisation des règles de gestion, hypothèses de travail)
Vous êtes support/appui des contrôleurs de gestion BU lors des temps budgétaires, travaillez avec eux sur l'harmonisation des pratiques, l'évolution des structures analytiques, faites le lien avec la DRH si nécessaire.
Vous avez la charge de la consolidation Groupe des données budgétaires et produisez les documents de synthèse pour la Direction (DAF/DRH/Directoire)
Vous élaborez le reporting mensuel de la masse salariale à destination des Directeurs de BU (travaux de raccordement mensuel pour l'ensemble des BU du Groupe.
Pour ces missions vous êtes en étroite collaboration avec les équipes DRH (recrutement, paie, formation, DRH), les contrôleurs de gestion BU et la comptabilité générale.
Vous êtes dans une démarche d'amélioration continue, d'optimisation des process et outil de travail/de pilotage des activités. Vous collaborez de manière pro active avec les différents acteurs.
Autres missions non exhaustives :
Back up sur la BU FA Maritime et sur les engagements de dépenses des Moyens Généraux du Groupe (module SAP MM).
Renfort ponctuel : études/analyses ponctuelles, contribution à des travaux transverses Groupe lors des temps budgétaires, support de l'équipe CDG sur travaux/missions plus spécifiques qui vous permettra une polyvalence et une montée en compétence sur des sujets divers du CDG.
Contribution à des projets transverses du contrôle de gestion en fonction des besoins du service
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un accusé de réception vous assurant de la réception de votre cv
-
En fonction de l'adéquation poste/profil, un entretien téléphonique est réalisé
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Un entretien physique/visio avec notre équipe recrutement et un expert métier
-
Un questionnaire de personnalité pour mieux vous connaitre
-
Une réponse quelque soit notre décision
Le profil recherché
De Formation supérieure en gestion/finance de type Master 2 en IAE ou Ecole de commerce, avec une spécialisation Contrôle de gestion vous avez à minima une expérience de 7 ans.
Vous avez un niveau d'Excel avancé. Vous avez une appétence pour les outils, systèmes d'information (mise en place, amélioration). La maîtrise de l'ERP SAP serait un plus.
Doté (e) d'un bon sens relationnel et d'une forte capacité d'adaptation, vous êtes savez allier travail en autonomie et travail en équipe.
Vous faites preuve de discrétion afin d'assurer la confidentialité des données traitées.
Le respect des délais, le sens des priorités, la rigueur, l'autonomie et l'assertivité sont des qualités essentielles à la réussite de ce poste.
Nos avantages
- Des locaux modernes et accessibles PMR comprenant un restaurant d'entreprise ;
- Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ;
- Package : 12 jours de RTT, prime de participation (jusqu'à 1,5 mois de salaire ces deux dernières années), plan d'épargne, prise en charge de la mutuelle à 66%, prévoyance avec des garanties confortables et retraite supplémentaire ;
- Comité d'Entreprise offrant de nombreux avantages : chèques vacances/cadeaux et réductions pour les activités sportives et culturelles (cinéma, concerts, matchs...) ;
- Réductions sur les produits d'assurance AMV.
Parce que chaque personne est unique et a des besoins spécifiques, nous faisons de l'inclusion et de la diversité un enjeu. Notre référente handicap, Véronique, est à votre disposition pour vous accompagner tout au long de votre parcours, de votre candidature à votre évolution au sein du Groupe Filhet-Allard.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre page Welcome To The Jungle Filhet-Allard !
Raisons de nous rejoindre
-
Une intégration sur mesure : un accueil par votre manager et l'équipe
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Parcours de formation adapté
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Prime de participation
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Equilibre vie pro- vie personnelle : 2 jours de Télétravail/semaine
-
12 RTT par an
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Flexibilité des horaires
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Un restaurant d'entreprise et un drive
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Une salle de détente ainsi qu'une salle de sport, cours gratuits
-
Une application de covoiturage
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Comité d'entreprise
-
Parking gratuit
Bienvenue chez Filhet Allard
Filhet-Allard en quelques mots...
Filhet-Allard est un groupe de courtage d'assurances familial dont les origines remontent en 1846 à Bordeaux. Historiquement spécialisée dans les assurances maritimes, l'entreprise a grandi en diversifiant ses activités via la création de filiales, les plus importantes étant Filhet-Allard & Cie, positionnée sur le risque d'entreprise et la protection sociale des salariés, Filhet-Allard Maritime sur l'assurance maritime ainsi qu'AMV, dédiée à l'assurance des particuliers et leader de l'assurance moto/scooter.
Le groupe est aujourd'hui implanté sur 6 sites en France et connaît un développement tant en France qu'à l'international. Filhet-Allard a réalisé un chiffre d'affaires de 263 millions d'Euros en 2022 et emploie désormais 1 500 collaborateurs, effectif multiplié par deux en seulement 10 ans. Un nombre qui va encore progresser, pour faire face à la croissance de l'entreprise sur les différents secteurs d'activité sur lesquels elle est présente.
Aujourd'hui en pleine transformation, le groupe Filhet-Allard offre de nombreuses opportunités de carrière à ses futurs jeunes talents et favorise leur évolution grâce à la promotion interne, tout en veillant à l'adaptation permanente de leurs compétences.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Mérignac
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
39 500 € / an 3 292 € / mois 21,70 € / heureSalaire brut estimé
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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