Conseiller en Insertion Professionnelle Parcours Emploi Santé H/F ManpowerGroup Solutions
Gravelines - 59 CDD- 27 450 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 5 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle F/H pour intégrer notre équipe dans le cadre d'un programme ambitieux d'accompagnement destiné à un public de bénéficiaires du RSA.
Le projet se base sur des modules variés, alliant remise en forme sportive et développement des compétences psycho-sociales, afin de favoriser la confiance en soi, la mobilité et l'intégration professionnelle.
Missions principales :
- Accompagnement individuel et suivi personnalisé : Diagnostic des besoins de chaque bénéficiaire pour définir un plan d'action personnalisé, avec un suivi hebdomadaire.
- Modules de remise en forme sportive (en groupe)
- Exercices de mise en situation : Ateliers de théâtre pour aider les bénéficiaires à adopter les bons comportements en milieu professionnel.
- Accompagnement psycho-social :
- Identification et levée des freins (financement des déplacements, garde d'enfants, logement, etc.).
- Ateliers de développement personnel sur des thématiques comme la confiance en soi et le renforcement du pouvoir d'agir.
- Préparation à l'intégration professionnelle :
- Formation sur les savoir-être en entreprise (théorique et pratique).
- Simulation d'entretiens de recrutement et préparation aux réalités du monde du travail.
- Suivi et évaluation : Mesurer l'impact de chaque module et ajuster les actions selon les besoins individuels des bénéficiaires.
Profil recherché :
- Expérience préalable dans l'accompagnement de publics en insertion ou en réinsertion professionnelle.
- Capacité à travailler avec un public éloigné de l'emploi et à lever des obstacles psycho-sociaux.
- Compétences en gestion de groupe, dynamique de groupe et animation d'ateliers.
- Sens du relationnel et capacité à motiver les participants.
- Capacité d'adaptation ; capacité à travailler seul (accompagnement par un responsable de projet qui viendra ponctuellement)
Ce que nous proposons
Avantages : Prime vacances, RTT, CE, mutuelle, prévoyance, carte titres restaurant, 3 jours de journées associatives/an, plan d'épargne retraite, accords télétravail, prise en charge frais de transport en commun à hauteur de 75%, la mise à disposition de programmes de développement des compétences personnalisables.
Temps partiel (60 à 80 %).
Lieu : Gravelines.
Début du contrat : 22 avril 2025 (période de formation jusqu'au 5 mai)
Jour et Horaires d'intervention à définir
Horaires postés : sur les deux dernières semaines (matin / après-midi)
Fermeture estivale du 4 au 16 août.
Fin du programme : 30 septembre au plus tard
Le processus de recrutement :
- 1 premier échange téléphonique de 10 minutes
- 1 entretien RH de 30 min en distanciel
- 1 entretien opérationnel d'une heure en présentiel
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L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
- Gravelines - 59
- CDD
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