Chauffagiste H/F Pôle Emploi
Marne - 51 CDI- 2 800 - 3 500 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Spécialisée dans le génie climatique nous intervenons quotidiennement auprès de nos clients, particuliers et professionnels, pour :
- L'installation des équipements de chauffage climatisation
- Divers travaux de plomberie
- La maintenance
Satisfaction client, dynamisme, indépendance, créativité, réactivité, proximité sont autant de valeurs que nous défendons chaque jour.
Alors si vous avez envie de rejoindre une entreprise en plein essor, avec des perspectives d'évolutions et une volonté de transmissions des savoirs au coeur de ses engagements, nous avons peut être le poste qu'il vous faut !!
Description du poste :
- Autonomie
- Poser des appareils de production d'eau chaude
- Installer des appareils : chaudières, pompes à chaleur, radiateurs
- Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et organes de sécurités
- Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements, l'étanchéité, les débits, ajuster si nécessaire.
- Mettre en eau les installations
Vous avez impérativement une expérience significative hors formation
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation, Poser des tuyauteries, Installer des équipements de chauffage, Poser des éléments sanitaires, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Autonome, rigoureux
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Marne - 51
- CDI
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