
Directeur d'Agence de Proximité - Annonay Europe H/F Caisse d'Epargne Loire Drome Ardèche
Annonay - 07 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Description de l'entreprise
Pourquoi nous rejoindre ? Choisir la Caisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche (CELDA), c'est :
-Faire partie du 2ème groupe bancaire français BPCE, sponsor premium des Jeux Olympiques Paris 2024.
-Un groupe favorisant la culture digitale et collaborative.
-Penser global, agir local ! La CELDA soutient le développement de son territoire grâce à son modèle coopératif et à ses nombreuses actions solidaires en faveur des associations et des entreprises de son territoire et de son environnement.
-Des perspectives de carrières et les moyens de vous accompagner -Une rémunération attractive -Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle -Nos valeurs humaines, l'union fait notre force. Entreprise à taille humaine, travaillez au côté de nos 1200 collaborateurs dans une ambiance authentique avec un fort esprit d'équipe. Alors, prêt(e) à partager notre aventure ? #Fier.e.s modèle coopératif #Fier.e.s valeurs humaines #Fier.e.s réussite commerciale #Fier.e.s métiers #Fier.e.s notoriété
Poste et missions
Etre utile à tous ! En tant que Directeur d'agence de proximité (F/H), votre quotidien sera de :
-Manager, et accompagner les collaborateurs dans le développement des compétences.
-Animer et faire adhérer les collaborateurs rattachés aux objectifs de l'entreprise.
-Planifier, répartir l'activité commerciale et évaluer les résultats des collaborateurs. Assurer le suivi.
-Evaluer les résultats et les compétences ; mener les entretiens d'appréciation, d'évaluation de l'activité, et déterminer les axes de progrès.
-Garantir l'application rigoureuse des délégations, des normes de risque, et des procédures en vigueur au sein de l'entreprise. Analyser les écarts et déterminer les solutions correctives.
-Assurer la gestion de l'agence (pilotage d'activité, organisation, risque, conformité...).
-Gérer, fidéliser la clientèle de l'agence et conquérir de nouveaux clients sur les marchés des particuliers et des professionnels.
-Contribuer aux résultats commerciaux par la gestion de son propre portefeuille particuliers et éventuellement professionnels (identifier les besoins et projets du client, négocier, conclure et formaliser la vente...).
Profil et compétences requises
Ce que nous allons aimer chez vous ? -Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 minimum dans le domaine commercial et/ou bancaire -Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute et votre forte capacité d'adaptation.
-Vous avez la capacité à mobiliser et à accompagner les collaborateurs et avez des qualités pédagogiques -Vous êtes rigoureux(se), faites preuve d'initiatives et avez le sens du résultat.
-Vous aimez organiser l'activité d'une petite équipe. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors rejoignez les équipes d'Anthony Docher, Directeur du groupe commercial 45ème parallèle.
Informations complémentaires sur le poste
Ce que vous allez aimer chez nous ? -Bénéficier de formations sur-mesure à votre arrivée et un accompagnement tout au long de votre carrière pour garantir votre réussite dans votre futur parcours professionnel.
-Des conditions attractives : 13ème mois, part variable, intéressement, titres restaurant, mutuelle familiale, retraite surcomplémentaire, accès au Comité Social d'Entreprise, avantages tarifaires sur nos offres bancaires et assurances...
-Un équilibre vie personnelle et vie professionnelle : semaine de 4,5 jours de travail (mardi matin à samedi midi), 31 jours de congés... Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les candidats internes ne répondant pas au critère de durée de tenue de poste (Maîtrise et Accompagnement Client Changeant de Conseiller MAC3) ne seront pas prioritaires sur cette offre. Appel à candidatures en ligne jusqu'au 06/04/2025
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de la candidature via notre offre en ligne
-
Etude de la candidature par nos équipes RH
-
Dès réception de la candidature, réponse sous 3 semaines maximum
-
Entretien RH et/ou manager opérationnel en présentiel ou via Teams
Raisons de nous rejoindre
-
Entreprise digitale, esprit collaboratif
-
13ème mois
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement et/ou participation
-
Part variable
-
Tickets restaurants
-
Œuvres sociales du CSE (chèques vacances…)
-
CET
-
Flexibilité des horaires (métiers des fonctions supports)
-
Pour certains métiers, télétravail
-
4,5 jours : temps de travail effectif par semaine
-
Organisation de conférences / web conférences
-
Conciergerie
-
Les avantages d’une entreprise ainsi que les atouts d’un grand groupe
-
Un processus de recrutement court
-
Un sourcing parmi nos alternants et stagiaires
-
Une formation interne aux métiers
-
Des formations diplômantes
-
Une politique d’accompagnement dans l’entreprise
-
Une gestion de carrière personnalisée
-
Des perspectives de carrière
- Annonay - 07
- CDI
Pour les postes éligibles :
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