Price Manager Junior H/F Würth France
Erstein - 67 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre rôle :
Vous êtes garant de la cohérence des pratiques tarifaires pour atteindre le plan de marge et de bénéfice de Würth France, en concertation avec les différents acteurs de l'entreprise.
Vos missions :
- Avec les marchés
- Suivre les statistiques mensuelles marge & coefficient.
- Participer à la commission prix.
- Contrôler certains prix promo en concertation avec les Division Manager.
- Avec les grands comptes
- Garantir la cohérence entre le tarif grands comptes et le tarif de Würth France.
- Accompagner les interlocuteurs grands comptes dans la gestion de leurs tarifs et offres.
- Avec les produits/services
- Valider les prix des nouvelles références et compléments de gammes.
- Assurer la maintenance des tarifs et leurs évolutions.
- Avec les achats, être en veille des variations de prix d'achat pour correction immédiate des tarifs.
Participer à la formation de la force vente via le centre de formation.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique avec un membre de notre équipe recrutement
-
Un entretien de découverte avec un RH souvent accompagné d'un manager
-
Temps dédié à la découverte de l'environnement pro, de l'équipe, évaluations techniques
-
Enfin, l'entretien de validation avec le N+1 et +2
Le profil recherché
De formation Bac +3/5 marketing, finance ou école de commerce, vous maîtrisez la stratégie tarifaire, Excel, SAP et avez de bonnes connaissances sur Word, PowerPoint et un logiciel de statistiques, type Qlik. Votre esprit d'analyse, votre capacité à convaincre, votre organisation et votre rigueur seront des qualités appréciées pour le poste.
« Découvrez les avantages Würth France »
- Rémunération motivante
- Restaurant d'entreprise
- Salle de sport
- Mutuelle gratuite pour les salariés
- Participation aux bénéfices
- Avantages CSE
- Plan d'intégration, de formation et d'évolution
- Politique en faveur de la mobilité interne
- Plan Epargne Retraite Obligatoire
- Qualité de vie au travail et RSE
- Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)
- Stabilité financière du groupe
Vous souhaitez travailler en équipe et être force de proposition ? Rejoignez notre service pricing au sein de notre siège social basé à Erstein (67-Alsace).
Ce poste, en CDI, est à pourvoir immédiatement.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Musée Würth et parc arboré
-
Jardin potager des salariés
-
Actions CSE
-
Activités sportives
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement/participation. Plan Epargne Retraite Obligatoire (PERO)
-
RTT
-
Prise en charge des frais professionnels, restaurant
-
Flexibilité des horaires
-
Espaces calmes
-
Séances d'ostéopathie
-
Véhicule société ou fonction (Force de vente)
Bienvenue chez Würth France
Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés. Il emploie plus de 87 000 collaborateurs, dont plus de 34 000 conseillers commerciaux, soit la plus grande force de vente BtoB au monde. En 2023, le Groupe Würth a réalisé un chiffre d'affaires de 20,4 milliards d'Euros.
Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de 4 100 collaborateurs dont 3 100 collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 PROXI Shops et une offre e-commerce complète.
Pour la sixième année consécutive, Würth France a obtenu en 2024
le Label Capital de Meilleur Employeur.
- Erstein - 67
- CDI
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