Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F Institut Medico Educatif L'estuaire
Saint-Brevin-les-Pins - 44 CDD- 🕑 3 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'IME-SESSAD l'Estuaire recherche un moniteur éducateur H/F à temps plein pour intervenir sur les internats à Saint-Brévin-Les-Pins. CDD de 3 mois renouvelables. Poste à pourvoir immédiatement.
L'Institut Médico-Educatif l'ESTUAIRE accueille et accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes (âgés de 0 à 20 ans) autistes et déficients intellectuels avec Troubles Envahissants du Développement.
Le poste :
- Travail avec les équipes pluridisciplinaires
- Accompagnement éducatif auprès d'enfants autistes dans les actes de la vie quotidienne
- Mise en place d'ateliers ou activités éducatifs
- Rédaction d'écrits professionnels
Présentation impérative du diplôme
CDD renouvelable.
Avantage : RTT
Travail 1 week-end sur 2 et formation continue
Expérience
Débutant accepté
Compétences
Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
Accompagner une personne dans ses démarches
Mettre en oeuvre des actions de communication interne
Organiser le travail d'une équipe
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
Lieu du poste : En présentiel
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Brevin-les-Pins - 44
- CDD
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