Psychomotricien Credah 50% H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Descriptif du poste :

Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e psychomotricien/ne en CDD de 4 mois à 50% - Unité CREDAH du Pôle PUPEA
Missions générales du poste :
Évaluation, formation et informations relatives au Trouble du Déficit de l'Attention avec ou sans Hyperactivité (TDAH) et plus largement aux troubles du Neuro Développement (TND).
Les objectifs sont :
Dépistage et préconisations rééducatives/thérapeutiques des troubles du développement psychomoteur.
Dépistage et préconisations thérapeutiques des troubles du traitement sensoriel.
Participation à l'élaboration du diagnostic du TDAH et des troubles comorbides.
Participation aux préconisations de prise en charge pour l'enfant et sa famille (aménagement scolaire ou social ou/et prise en charge spécifique).
Activités principales :
Le psychomotricien réalise l'ensemble de ses activités conformément au décret régissant ses actes auprès d'enfants, adolescents et adultes :
Évaluation : passation d'échelle standardisée, cotation et rédaction de comptes rendus
Évaluation des interactions comportementales
Mise en lien des deux niveaux d'évaluation
Participation aux différentes réunions : réunions cliniques, réunions de synthèse, réunions institutionnelles et réunions avec les partenaires extérieurs
Participation aux travaux de recherche menés dans le service
Soutien et formation des équipes de prise en charge
Tenue à jour du dossier patient informatisé
Recueil des informations nécessaires à la saisie de l'activité
Participation aux rencontres du groupe professionnel des psychomotriciens du CHCP
Implication dans les manifestations organisées par le service
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires
Implication dans les entretiens annuels d'évaluation.

Profil recherché :

Diplôme et /ou qualification :
- Diplôme d'État de psychomotricien.
Connaissances : (indispensables)
Maîtrise d'outils d'évaluation du développement psychomoteur standardisés, des capacités visuo-spatiales, du graphisme, de la latéralité et du tonus : M-ABC, NP-Mot, Brunet-Lézine, la figure de Rey, l'EMG, BHK
Maîtrise des échelles concernant la sensorialité : Profil sensoriel de DUNN
Maîtrise des outils d'évaluation neuropsychologique : NEPSY 2, TEA-CH, STROOP, AI, LABY 5/12
Connaissances approfondies des questionnaires spécifiques du TDC et TDAH
Connaissances approfondies du TDAH (critères diagnostiques) et autres TND
Connaissance des prises en charge non médicamenteuse dans le cadre du TDAH (programme de rééducation et formation aux habiletés parentales)
Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance des approches éducatives dans le TDAH.
Savoir être :
Créativité et dynamisme
Capacité d'autonomie et d'initiatives dans le travail d'évaluation et de formation tout en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire
Capacité à travailler en équipe sur des situations individuelles et familiales complexes
Capacité à s'inscrire dans une dynamique de formation et chercher à approfondir ses connaissances au regard du projet de l'unité et du pôle.
Savoir faire :
Utilisation et maîtrise d'outils spécifiques standardisés en fonction de l'âge et du contexte psychopathologique
Capacité à participer à l'élaboration des projets thérapeutiques par la rédaction synthétique de préconisations rééducatives et thérapeutiques
Capacité à évaluer les indications de mise en place d'un suivi en psychomotricité
Capacité à mener un travail de réflexion autour des situations cliniques rencontrées
Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels
Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau.
Spécificités du poste :
Poste à mi-temps en semaine (présence souhaitée le vendredi).
Repos fixes.
Horaires de travail en journée (7h45 par jour) selon protocole local d'aménagement de la réduction du temps de travail.
Congés sur les périodes de fermetures annuelles du CREDAH.