

Développeur ASP.Net Blazor H/F KatchMe
Toulon - 83 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 45 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'ENTREPRISE
Mon client est le spécialiste français du « End User Experience Management » (EUEM) et du « Digital Experience Management » (DEM).
Il investit depuis plus de 10 ans dans le développement d'une Solution simple à mettre en oeuvre et à utiliser, personnalisable et ouverte, dédiée aux grandes organisations.
Sa solution permet aux équipes IT et métiers :
- D'améliorer la satisfaction utilisateurs en analysant en temps réel la performance
- Maîtriser et optimiser le patrimoine informatique
- Contribuer à la sécurité informatique et à la conformité
LE POSTE
Dans le cadre d'une équipe agile en mode Scrum, sur des outils Jira et Azure Dev Ops et Visual studio, vous participerez au cycle de développement des applications de la solution autour du suivi des stations de travail, des périphériques mobiles et de l'infrastructure réseau.
Vous serez en charge ou vous participerez à la réalisation de l'architecture, de la conception et des développements des modules sur divers domaines dont le Web en ASP.Net Core Blazor. Vous serez susceptible d'être amené à travailler ponctuellement avec nos interlocuteurs clients et fournisseurs pour mener à bien votre mission.
Vous interviendrez sur :
- La conception et les développements Web des composants logiciels qui interagissent avec la solution
- La recherche et l'intégration de nouvelles technologies ou services à la solution
- La mise en place des tests des modules développés,
- La rédaction ou la mise à jour de la documentation,
- La participation aux activités d'amélioration de la qualité (revue de code, refactoring),
VOTRE PROFIL
- Expérience à partir de 3 ans minimum
- Maîtrise ASP.Net Core Blazor (+ ASP.NET MVC idéalement)
- Maîtrise HTML / CSS
- Maîtrise Docker et Azure DEVOPS idéalement
- Formation Ingénieur, Bac +5 idéalement mais flexible sur le diplôme
RÉMUNÉRATION / AVANTAGES
- Fixe selon profil et expérience
- Mutuelle
- Primes vacances
- 10J de RTT
- 4J de TT et 1J sur site
Le poste est basé à Toulon ou à Wissous (préférence pour Toulon).
L'entreprise
KatchMe est un cabinet de recrutement spécialisé sur l'IT & le Digital pour des postes en CDI et en Freelance, basé sur Paris et Bordeaux.
Depuis 2017, nous accompagnons des clients start-up, scale-up et de grands groupes tels que Datadog, Doctolib, LVMH, Tag Heuer, Sephora, Molotov.tv ou VeePee... à travers la France, l'Europe et les USA.
Suite à l'ouverture des divisions Freelance, et KPO (RPO), KatchMe ne cesse de se développer au fil des années avec des nouveaux projets portés par son équipe de 26 collaborateurs.
Experts dans les domaines de l'IT (Développement logiciel/web, Infrastructure/DEVOPS, Data) et du Digital (Product Management, UX/UI Design, Project Management) nous espérons pouvoir changer le quotidien de nombreuses personnes !
KatchMe c'est :
- 24 consultants spécialisés sur les marchés de la Tech et du Digital
- Une startup qui a changé le quotidien de plus de 1000 personnes depuis sa création (chiffres à jour en 2022)
- Trois valeurs qui nous représentent aussi bien en interne qu'en externe : transparence, communication et accompagnement
- Un engagement social fort avec le sponsoring de l'Association Rêves qui réalise les rêves d'enfants gravement malades, l'Association sportive de football de l'Hôpital de Garches ainsi que l'association SEM (soutien aux enfants malades)
- Une entreprise où tout est possible (ouvrir de nouvelles divisions ou bureaux à l'étranger)
- 250m2 de bureaux tout beaux tout neufs situés à 2 min de la gare Saint-Lazare et de beaux bureaux à Bordeaux à deux pas des quais !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
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