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Chef de Produit Marketing Sénior H/F Groupe Savencia

Riorges - 42
CDI
Résumé de l'offre
  • 🏠 Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique, passionnée par son métier et mordue de chocolat !

Au sein de notre équipe, vous reporterez à la chef de groupe marque Révillon.

Vous recommanderez et mettrez en oeuvre les moyens marketing en vue de développer le couple volumes / marges de vos produits, dans le cadre de la politique marketing et de la stratégie de la filiale.

Vous serez ainsi responsable de la stratégie d'une famille de produits Révillon, de l'élaboration du plan produits long terme au pilotage de sa réalisation (recettes, packaging, études marketing, communication, recommandation tarifaire, analyse des résultats de vente...).

Vous assurez le suivi budgétaire de votre portefeuille, analysez la rentabilité de vos actions et proposez les mesures nécessaires le cas échéant.

Vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise dans un cadre multi-interlocuteurs et multi-projets. Vous recherchez une entreprise investie dans le bien-être de ses collaborateurs et soucieuse de son impact sur l'environnement.

Dans le cadre de votre fonction, vous encadrerez des apprentis, et veillerez à leurs évolutions et à leurs montées en compétences dans notre entreprise.

Profil souhaité :

* Formation en marketing de niveau Master 2 Marketing/Ecole de Commerce/ Ingénieur agroalimentaire avec option Marketing et expérience de 5 ans minimum au sein d'un service marketing sur des produits de grande consommation.

* Vous maîtrisez les panels (distributeur et consommateur), les études marketing et la chaîne graphique (développement packaging) ; vous avez idéalement une première expérience en communication (copy Tv).

Qualités requises :

* Rigueur et précision

* Leadership

* Autonomie

* Curiosité

* Créativité et ouverture d'esprit dans la recherche de solutions innovantes, particulièrement dans le domaine de la RSE

* Prise de recul et adaptabilité

* Esprit d'équipe

Poste en CDI. Statut : Cadre.

Lieu du poste : RIORGES (42).

Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.

Poste à pourvoir dès que possible

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Profil souhaité :

Formation en marketing de niveau Master 2 Marketing/Ecole de Commerce/ Ingénieur agroalimentaire avec option Marketing, et une première expérience au sein d'un service marketing dans la gestion de projets multi-interlocuteurs et multi-gamme.

Vous maîtrisez les panels (distributeur et consommateur), avez déjà participé à la gestion de projet avec maîtrise des retroplannings et des briefs pour les équipes techniques (packaging, recherche, agences...

Qualités requises :

* Rigueur et précision
* Leadership
* Autonomie
* Curiosité
* Goût du challenge
* Prise de recul et capacité à rebondir face à des aléas ou changement
* A l'aise dans un environnement évolutif
* Esprit d'équipe

Poste en CDI

Lieu du poste : RIORGES (42)

Poste à pourvoir dès que possible

Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.

Bienvenue chez Groupe Savencia

Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant, imprégné de valeurs d'entreprise fortes et d'une vocation : "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 24.000 employés dans 37 pays, Savencia développe des produits innovants de haute qualité qui sont principalement commercialisés dans la distribution et la restauration.
Le Groupe SAVENCIA est composé de deux entités : SAVENCIA Fromage & Dairy, acteur majeur de la transformation laitière et 5ème fabricant mondial de fromages avec des marques fortes, et SAVENCIA Gourmet, acteur international du Food Service Premium, également présent dans la distribution et les magasins et spécialisé dans la gastronomie sucrée / chocolat, la charcuterie et les marques de produits de la mer.
Savencia croit fermement en l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et à la combinaison de la parentalité avec les ambitions professionnelles de chacun. Cet engagement se traduit par des actions concrètes visant à :

* Assurer un environnement de travail sain et améliorer la qualité de vie de nos employés.
* Promouvoir des parcours professionnels équitables et faciliter l'accès aux emplois pour tous.
* Soutenir la parentalité en permettant une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Adopter une politique volontariste de non-discrimination et d'égalité des chances à l'embauche.

Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/

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Chef de Produit Marketing Sénior H/F
  • Riorges - 42
  • CDI
Publiée le 18/03/2025 - Réf : 3422_1742300157

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