Éducateur Spécialisé pour Médiation Équine H/F les Crins des Liens
Bonnegarde - 40 CDD- 11,88 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons une personne pour compléter notre équipe sur les activités d'équicie. Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap ou de difficultés passagères ou durables avec le cheval dans un but éducatif thérapeutique éducatif ou de soutiens. Vous écrirez les projets individualisés des personnes accueillies en partenariat avec les professionnels prescripteurs. Nous accueillons tant des groupes venant d'institution que des particuliers. Les ateliers peuvent être réguliers ou ponctuels.
Vous devrez aussi prendre soins des équidés sur place, et participer à leurs apprentissages dans le respect de leur bien être physique et psychique. Vous pourrez être amener à intervenir sur des actions de communication pour faire connaitre l'association et ses valeurs.
Nous sommes une petites association, nous avons donc besoin d'une personne polyvalente qui a envie de s'investir pour faire évoluer notre association.
Nous recherchons quelqu'un sur du long terme. 24h semaine évolutif.
Vous travaillerez avec une équicienne diplômée, une personne chargée des activités potager nature et environnement, une jeune en service civique et des bénévoles.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Communication non violente, Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, Évaluation des besoins individuels, Planification d'activités éducatives, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage, Analyser le contexte de vie d'une personne, Animer, coordonner une équipe, Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne, Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe, Argumenter pour défendre un projet éducatif, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire, Concevoir et gérer un projet, Contribuer au bien-être psychologique d'une personne, Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives, Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales, Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée, Maintenir le lien social de la personne, Organiser le travail d'une équipe, Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Renseigner les supports de suivi d'intervention, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété, Stimuler la participation à des projets collectifs, expliquer le comportement du cheval,observation, éducation équine par renforcement positif
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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