Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F Pôle Emploi
Pézenas - 34 CDD- 1 801,80 - 2 000 € / mois
- 🕑 1 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
L'aide-soignant travaille en collaboration et sous la responsabilité et le contrôle effectif de l'infirmier(e) diplômé(e) d'état des soins de nursing, d'hygiène, de confort et de prévention et participe aux activités hôtelières et à certaines activités d'animation auprès des résidents. Ces soins visent à préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée.
Vos activités principales :
En collaboration et sous la responsabilité et le contrôle effectif de l'infirmier(e) diplômé(e) d'état :
- Vous dispensez des soins d'hygiène et de confort à la personne.
- Vous observez et recueillez des données relatives à l'état de santé de la personne.
- Vous aidez l'infirmier(e) dans la réalisation des soins.
- Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne et effectuez la réfection des lits.
- Vous aidez et accompagnez aux activités quotidiennes (repas, toilette)
- Vous aidez, et soutenez psychologique les patients et leur entourage
- Vous entretenez le matériel et gérez les stocks de matériel
plus d'information lors de l'entretien professionnel.
Il s'agit d'un contrat d'un mois avec possibilité de renouvellement jusque 4 mois.
Merci de postuler en joignant un CV à jour indiquant le diplôme d'aide soignante, s'agissant d'un métier règlementé ainsi que vos expériences.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Surveiller l'état de santé d'une personne, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Pézenas - 34
- CDD
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