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Référent Technique en Micro-Crèche H/F Eden Eveil Micro-Creches

Saint-Laurent-du-Var - 06
CDI
Résumé de l'offre
  • 25 200 - 26 200 € / an
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

La société Eden Eveil Micro-crèches recherche son/sa Référent(e) Technique et Pédagogique - EJE en CDI pour superviser et compléter l'équipe d'encadrement de sa micro-crèche privée de 10 berceaux située à St Laurent du Var.

Equipe jeune et dynamique composée de 4 professionnelles PE + la gestionnaire.

Le bien-être, l'épanouissement et la sécurité de nos équipes et des enfants accueillis sont au coeur de nos préoccupations. Dialogue, écoute, bienveillance, bientraitance et éveil sont les principes primordiaux que nous mettons en oeuvre pour garantir un cadre de vie agréable pour tous.

Projet pédagogique basé sur la bienveillance et la bientraitance, le respect de l'enfant et de sa famille, la motricité libre et l'autonomie, les sorties nature et explorations extérieures ainsi que le développement durable. Labellisation « écolo-crèche » obtenue en 10/24

- PROFIL RECHERCHÉ :

VÉRITABLE BINÔME AVEC LA GESTIONNAIRE, UNE COLLABORATION ÉTROITE ET DE CONFIANCE EST RECHERCHÉE.
Nous recherchons 1 professionnel(le) motivé(e), dynamique, ayant l'esprit d'équipe et fédérateur, portant nos valeurs et en adéquation avec notre projet pédagogique.

Diplôme exigé : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur/trice de Jeunes Enfants (DE EJE)
+ Certificat PSC1 valide demandé

Expérience souhaitée : 3 ans en structure d'accueil de jeunes enfants APRÈS obtention du diplôme ; une expérience similaire en micro-crèche serait fortement appréciée.

Compétences en gestion d'équipe, en bureautique et capacités organisationnelles développées.

- TÂCHES :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes rattaché(e) à la gestionnaire de la micro-crèche ; en tant que véritable responsable d'équipe, vous encadrez et fédérez une équipe de professionnelles qualifiées. Vous êtes garant(e) de l'accueil et de l'accompagnement du jeune enfant et de sa famille, ainsi que du bon fonctionnement de l'établissement. Vous assurez le suivi et le respect des différents protocoles de la micro-crèche et vous veillez à la qualité des soins apportés aux enfants accueillis. Vous participez activement à la mise en place du projet d'établissement, et vous en assurez la bonne application, le suivi et l'évolution. Vous garantissez le bien-être et le confort des enfants accueillis à travers les soins, les repas, l'hygiène, le sommeil et la communication.

Missions principales :
>> Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en garantissant un environnement sain et sécurisé, en prenant soin de chaque détail pour prévenir les accidents et les situations à risque.
>>Organiser des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque enfant afin de favoriser leur développement optimal, en tenant compte de leurs besoins individuels et en encourageant leur créativité et curiosité.
>>Communiquer avec les parents pour échanger des informations sur le développement et le bien-être de leur enfant, en fournissant des mises à jour régulières et en répondant à leurs questions et préoccupations.
>>Encadrer et former l'équipe avec professionnalisme et clarté pour assurer une communication efficace, en mettant en place des sessions de formation continue et des réunions régulières pour améliorer les compétences et la cohésion de l'équipe.
>>Contribuer à la gestion administrative de la micro-crèche tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité, en s'assurant que tous les documents sont à jour et en conformité avec les réglementations en vigueur.

- SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
Disponibilité demandée : Octobre 2024
Date envisagée de prise de poste : 15/10/2024 au plus tard
Type de contrat : CDI temps plein
Amplitude horaire : 7h - 19h30

Répartition :
- 10 h minimum de délégation pour les fonctions de référence technique
- Le reste en encadrement terrain auprès des enfants

Pour postuler et avoir + d'infos : http://eden-eveil.fr/eden-eveil-recrute/

Nous attendons vos candidatures avec impatience !

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Droit de l'enfant et protection des mineurs, Étapes du développement de l'enfant, Législation sociale, Organisation d'événements thématiques,Puériculture, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap, Animer, coordonner une équipe, Promouvoir les pratiques de santé préventive, Animer un réseau, une communauté, Assurer la gestion administrative d'une activité, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Créer, organiser ou coordonner un évènement, Définir des projets inter-institutionnels, Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires, Élaborer des processus et des modes opératoires techniques, Élaborer, suivre et piloter un budget, Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien, Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Gérer une situation conflictuelle, Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines, Organiser et planifier une activité, Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation, Piloter un projet individuel, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence, Relayer de l'information, Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil, Sensibiliser à l'environnement et promouvoir le développement durable, Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne, Surveiller l'état de santé d'un enfant, Valoriser et partager les bonnes pratiques, Suite Office (Word, Excel, Outlook), Techniques de management, PSC1,Techniques d'animation d'équipe, Réseaux sociaux,Canva, Management d'équipe +++, Techniques pédagogiques

Langues : Français exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Bienvenue chez Eden Eveil Micro-Creches

Eden Eveil Micro-crèches, jeune société dynamique et professionnelle, cherche à compléter l'équipe d'encadrement de sa micro-crèche "Le Petit Jardin d'Eden".
Le bien-être, l'épanouissement et la sécurité de nos équipes et des enfants accueillis sont au coeur de nos préoccupations

Référent Technique en Micro-Crèche H/F
Eden Eveil Micro-Creches
  • Saint-Laurent-du-Var - 06
  • CDI
Publiée le 18/03/2025 - Réf : 189SBBJ

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