Chargé d'Ingénierie de Formation Projet A2forbois H/F Cfppa Chateaufarine
Dannemarie-sur-Crète - 25 CDD- 🕑 12 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation initiale et continue et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA.
Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPL de Besançon recherche un chargé d'ingénierie de formation (H/F) de projet pour A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle de la Direction du centre de formation et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon.
Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe de direction et vous ferez le lien avec l'équipe opérationnelle, les partenaires A2ForBois.
Vous concevrez, proposerez et réaliserez des dispositifs et actions de formation professionnelle adaptées aux divers publics accueillis dans les établissements forestiers des 3 régions. Vous créerez des formations sur mesure en réponse à des demandes émanant d'organismes ou de structures publics ou privés. Vous participerez activement à la commercialisation de l'offre de formation développée et à sa mise en oeuvre. Vous devrez assurer un rôle de conseil et d'accompagnement des apprenants de la formation professionnelle, notamment dans la recherche de financement et suivre leurs parcours.
Les missions du poste
Vous réaliserez l'analyse des demandes, de l'activité A2ForBois confiée à l'EPL de Besançon. Vous concevrez et participerez à la conception et à la mise en oeuvre, en relation avec les équipes pédagogiques et des partenaires extérieurs concernés, des dispositifs de formation adaptés aux demandes, et en assurer l'évaluation et le suivi au regard notamment des exigences d'une démarche qualité.
Vous construirez des tableaux de bord de suivi du développement des projets des 7 établissements forestiers des 3 régions partenaires.
Vous serez chargé de :
- Expertiser les approches compétentes dans l'ingénierie de formation initiale scolaire et apprentissage et formation continue.
- Accompagner et conseiller les équipes pédagogiques dans l'architecture d'une offre de formation.
- Maitriser les techniques d'élaboration des indicateurs (étude d'opportunité, coûts, faisabilité financière des actions de formation).
- Conduire des projets et animer des groupes de travail.
- Hiérarchiser et prioriser la gestion des activités en fonction du calendrier de chaque projet.
- Participer et organiser à l'administration et le suivi de l'activité A2ForBois.
- Etablir des tableaux de bord pour assurer la compréhension des projets.
- Planifier et organiser l'activité A2ForBois.
- Participer à l'habilitation des diplômes au répertoire national des certifications (RNCP) ou au répertoire spécifique (RS).
- Décrire une certification en compétences et bloc de compétences.
- Apporter votre expertise aux équipes pédagogiques en tenant compte des attentes des partenaires employeurs et OPCO.
- Contribuer à la promotion et au développement des activités d'A2ForBois
- Assurer la veille et la prospection.
- Réaliser l'analyse et étudier la faisabilité technique, financière et administrative des projets et apporter des réponses.
- Suivi de la démarche qualité en lien avec les centres de formation.
Le profil recherché
Experience : 24 Mois
Compétences : Conception de programmes de formation, Techniques pédagogiques, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Connaissance du secteur forestier et en numérique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Bienvenue chez Cfppa Chateaufarine
Nous sommes un Etablissement Public d Enseignement Local de Formation et de Promotion Agricole assurant sur 2 sites (Dannemarie/C et Besançon). Nous formons et accompagnons tous les ans, 500 élèves, 490 apprentis, et 100 stagiaires adultes dans le secteurs agricoles, forestiers et des travaux paysagers.
Nous cherchons à augmenter la notoriété de nos établissements pour se faire connaître auprès des futurs élèves et assurer le recrutement des futures années.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 700 € / an 2 558 € / mois 16,87 € / heureSalaire brut estimé
39 500 € / an 3 292 € / mois 21,70 € / heureEstimation haute
49 300 € / an 4 108 € / mois 27,09 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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