Alternance Chargé de Projets Amélioration Continue H/F Groupe Valeco
Bordeaux - 33 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 1 an
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Poste à pourvoir : A partir de septembre 2025
Durée du contrat : 1 an, ou 2 ans (en fonction du niveau d'études)
Localisation : Bordeaux
Secteur d'activité : Production d'Energies Renouvelables
Tu rejoindras notre équipe Développement Territorialqui est chargée d'identifier les zones propices à l'implantation de nouveaux projets ENR, rencontre les élus pour promouvoir les projets, gère les rendez-vous et le suivi des délibérations, négocie les baux avec les propriétaires, assure les études de faisabilité et de conformité environnementale, et présente les projets en interne avec un reporting régulier jusqu'à l'étape de développement du projet par le service Développement.
Missions principales :
En tant chargé(e) de projet d'amélioration continue, tu participeras à l'identification, la mise en oeuvre et la gestion des projets visant à optimiser nos processus et à accroître notre efficacité opérationnelle :
- Optimisation des processus et outils (CRM, applicatifs métier, automatisation, IA)
- Mise à jour et structuration des procédures et modes opératoires
- Analyse et amélioration continue des processus du service Développement Territorial
- Animation de la communauté Viva Engage
- Conception et diffusion de formations internes
- Animation de réunions interservices (Développement, IT, Métiers)
- Suivi des indicateurs de performance et mesure d'impact des initiatives d'amélioration
En particulier :
- Optimisation des processus et outils
- Automatiser les tâches et intégrer l'IA pour fluidifier les workflows.
- Améliorer l'usage du CRM et des outils applicatifs pour optimiser l'efficacité opérationnelle.
- Amélioration continue et documentation
- Analyser les processus existants du service Développement Territorial pour identifier les opportunités d'amélioration.
- Mettre à jour et structurer les procédures de travail et modes opératoires.
- Participer à la mise en oeuvre de solutions d'amélioration pour réduire les coûts, améliorer la qualité et accroître la productivité.
- Suivre les KPIs et mesurer l'impact des initiatives.
- Participer à l'animation de la communauté Viva Engage en partageant des bonnes pratiques et en favorisant l'adoption des outils.
- Concevoir et diffuser des supports de formation adaptés aux nouveaux arrivants et aux équipes en place.
- Collaboration et gestion de projet
- Coordonner les échanges entre les équipes Développement, IT et métiers pour assurer la bonne intégration des améliorations.
- Animer des réunions interservices et suivre les plans d'action associés.
Cette alternance te permettra de développer les compétences suivantes :
- Amélioration continue et optimisation des processus
- Gestion et structuration de la documentation
- Collaboration multi-métier
- Animation et formation
- Suivi des indicateurs de performance
Compétences techniques :
- Data management et analyse de performance (indicateurs clés, reporting)
- Appétence pour l'amélioration continue et l'automatisation des processus (optimisation des workflows, réduction des coûts, amélioration de la productivité)
- Gestion de projet et coordination interservices (animation de réunions et suivi des plans d'action)
Compétences informatiques :
- Power BI
- Suite Office : Excel/VBA - Word - PowerPoint
- Automatisation et IA (LLM)
Avantages : Prime de participation/intéressement + Prime vacances + Plan Epargne Entreprise + Tickets restaurant + Comité d'Entreprise + Forfait Mobilité Durable.
2 jours de télétravail/semaine possible.
Le profil recherché
- Formation supérieure, Ecole d'ingénieur, Master ou équivalent ; spécialisation/option suivie en amélioration continue, de préférence avec une expérience dans les énergies renouvelables ;
- Connaissance approfondie des outils et méthodologies d'amélioration continue (Lean, Six Sigma, Kaizen, etc.) ;
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différentes parties prenantes ;
- Forte orientation vers les résultats et l'efficacité.
Savoir être indispensables :
- Etat d'esprit positif
- Bonne communication - Aisance relationnelle afin de travailler avec tous les acteurs de l'amélioration continue
- Bon esprit analytique
- Curiosité
- Proactif et rigoureux
- Ecoute et esprit de synthèse
Bienvenue chez Groupe Valeco
Tu souhaites intégrer une entreprise tournée vers l'avenir avec de réels projets de croissance?
Une bonne ambiance de travail et un bon esprit d'équipe sont primordiaux pour toi ?
RejointVALECO !
Filiale française d'EnBW, l'un des plus grands énergéticiens en Europe, VALECO est spécialisé dans le développement, la construction, l'exploitation, la maintenance et le démantèlement de projets ENR. Basée à Montpellier depuis 30 ans, la société, qui emploie 330 personnes dans les secteurs de l'énergie éolienne et photovoltaïque, est présente sur toute la chaîne de valeur en France :de l'identification de sites jusqu'à la vente d'électricité renouvelable. Au 31 décembre 2024, VALECO comptabilise une puissance installée de 900 MW (dont 637 MW en éolien et 263 MW en solaire) soit l'équivalent de la consommation annuelle électrique de plus de 778 000 personnes.
Au travers de ses recrutements, l'entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
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