Gestionnaire RH H/F Crit
Fougères - 35 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 14 - 15 € / heure
- 🕑 18 mois
- Bac +2
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nos recruteurs de choc et commandants de bord vous expliquent pourquoi rejoindre Safran Electronics & Défense à Fougères : « Travailler chez Safran, c'est tout simplement la classe ! L'Aéronautique, c'est 10 ans d'activité à minima et vous serez formé pour participer à la construction d'un avion ».
CRIT Fougères recrute un(e) Gestionnaire RH (H/F) pour notre client basé à Fougères.
On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste :
- Analyser les besoins en recrutement
- Rédiger les offres d'emplois
- Travailler en collaboration avec nos agences de travail temporaires partenaires
- Assurer la mise à jour du logiciel de gestion des temps
- Valider les demandes d'absence des intérimaires,
- Assurer le suivi quotidien de la formation avec les RH de proximité et les formatrices.
- Accueillir les nouveaux arrivants et animer les modules RH,
- Saisir les données contractuelles des intérimaires via le logiciel (PEOPULSE),
Horaires de journée
Rémunération et avantages CRIT :
- Taux Horaire : 14.43EUR
- Prime de 13ème mois, prime énergie, déplacement
- IFM 10% de la rémunération totale brut
- ICCP 10% de la rémunération totale brut
- Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin
- Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant
- Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit
Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
- Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
- Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif.
Le profil recherché
Vous êtes issus d'une formation Bac +2 ou +3 spécialisée en RH et vous avez une expérience de 3 ans minimum en Recrutement, idéalement dans un environnement industriel.
Vous maitrisez les outils bureautiques et les processus relatifs aux recrutements.
Vous faites preuve d'autonomie et d'un grand sens de l'organisation.
L'entreprise
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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