Chargé - Chargée de Conduite du Changement Numérique et Relation Client H/F EDF
Paris - 75 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
90,8% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage, (source : enquête Happy Trainees 2024)
Vos missions
Rattaché(e) au département « Ile de France Filiales et International », vous intervenez au sein du groupe « Filiale et International » dans le cadre déploiement de projet en appui sur la partie transformation digitale et également dans l'accompagnement au client sur les services informatiques.
Le Département Ile de France, Filiales et International est un collectif qui assure la relation de proximité de la DIST avec les MOA IT et leurs utilisateurs pour les clients en région Ile de France et à l'international, ainsi que pour les utilisateurs dans les nombreuses filiales du groupe EDF.
Le Groupe « Filiales et International » késako ? Une équipe composée de chefs de projets, intégrateurs de services et chargé d'affaires concevant ou intervenant sur des projets IT, pour le Groupe EDF (Filiales) et à l'international.
Après une phase de découverte du contexte organisationnel et technique, vous participerez progressivement à l'accompagnement aux nouveaux outils numériques, notamment collaboratifs.
Véritable appui à la conduite du changement SI, proposé au sein de l'entreprise pour les utilisateurs
En tant que membre de l'équipe à part entière, vos missions porteront sur :
L'accompagnement, le coaching, et la montée en compétences des clients internes sur les nouveaux outils numériques et collaboratifs de l'entreprise ;
La conception de supports de formation pour traiter des enjeux à la fois numériques et organisationnels.
Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Votre profil
A la rentrée 2025, vous êtes titulaire d'un Bac +3 en gestion, communication ou SI et vous préparez un master avec une spécialisation dans les transformations numériques sur 24 mois, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Qualités recherchées :
Vous savez vous adapter en toutes circonstances.
Vous faite preuve d'organisation et de rigueur.
Vous avez un réel sens de l'écoute et une fibre relation client.
Compétences techniques recherchées :
Vous avez des connaissances en termes de projet et de conduite du changement.
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques Microsoft (Teams, oneDrive, One note, SharePoint, JIRA etc.).
Vous détenez de solides bases en anglais.
Vous avez une sensibilité aux contextes Agile et/ou Lean.
Le rythme d'alternance envisagé pour ce poste est non connu à date. Toute proposition est la bienvenue.
Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages
Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.
Vous profitez des activités sociales de l'entreprise
Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale.
Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
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Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
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Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
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Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
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Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
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La formation pour le développement des compétences accessible à tous
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Une rémunération attractive
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Des compétences reconnues et encouragées
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Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Bienvenue chez EDF
Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !
Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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