Charge·e d'Affaires Opc et Exécution de Travaux H/F Elycoop
Villeurbanne - 69 CDI- 39 000 - 45 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
PROCOBAT est une SCOP, créée en 1979 et basée à Lyon, dont le métier est la maîtrise des coûts (économie de la construction) et la maîtrise des délais et de la qualité de construction (OPC- Ordonnancement Pilotage Coordination, DET - Direction de l'Exécution des Travaux, maîtrise d'oeuvre d'exécution.). Les constructions concernent les activités tertiaires - enseignement - centres commerciaux - maisons retraite - logements collectifs - activités sportives et culturelles. Le montant des travaux varient de 2 à 50 millions €, parfois plus.
Si ce bureau d'études est très implanté en Rhône-Alpes, il se développe aussi sur l'axe Paris-Marseille.
Coopérative dès sa création, Procobat est une entreprise à taille humaine (15 personnes) dont la plupart des salariés est aussi associée.
Pour accompagner l'évolution de son activité et de ses effectifs, R/ess/ources accompagne Procobat dans sa recherche de :
un-e CHARGE-E D'AFFAIRES OPC-DET.
Forte de ces valeurs coopératives, vous rejoignez une équipe investie, pour la plupart associée de la SCOP, soucieuse de bien intégrer et accompagner ses nouveaux collaborateurs : sens du collectif, culture du dialogue, facilitation vie pro/vie perso tant que possible.
Les missions principales du poste :
Vous gérez le projet en autonomie, avec l'appui du responsable de service. Ainsi vous assurez la relation directe avec tous les intervenants : entreprises, architecte maître d'ouvrage, coordonnateur sécurité et protection de la santé, bureau de contrôle...
Vous êtes garant de :
- Planification détaillée des travaux, TCE
- Suivi rigoureux de l'avancement du chantier et direction des réunions de chantier
- Vérification de la réalisation des travaux dans les règles de l'art : Contrôle qualité des travaux, vérification de la conformité aux plans et normes en vigueur
- Coordination des entreprises intervenantes, gestion des interfaces et résolution des problèmes techniques.
- Communication régulière avec l'équipe, les intervenants et le client : reporting précis et transparent, (compte-rendu de réunion, reportage photo).
- Suivi des Opérations Préalables à la Réception et des levées de réserves,
- Gestion budgétaire du projet, phase chantier, suivi de la facturation et optimisation des coûts.
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
Critères indispensables
- 4 ans d'expériences minimum sur des chantiers équivalents : poste similaire / Direction de travaux / Conduite de travaux en Entreprise de bâtiment - TCE
- Culture du dialogue, d'assertivité et de pragmatisme pour faire face aux tensions inhérentes aux chantiers
- Rigueur et capacités d'analyse et de synthèse pour communiquer efficacement
- Sens du travail en équipe éprouvé
Autres critères étudiés
- Diplôme d'ingénieur
- Sensibilité aux valeurs et principes coopératifs
Conditions
CDI basé à Lyon (imm. Le Woopa- La Soie), ou région Rhône-Alpes
Statut cadre, rémunération (39K€ - 45K€) bruts annuels selon expérience
+ Intéressements et participations + Tickets restaurant
+ RTT
Téléphone -ordinateur
Nous télétravaillons régulièrement en cohérence avec les lieux de nos chantiers, de notre domicile et de la nécessité de se voir en équipe.
Possibilité de devenir associé-e.
Candidature
Etude des candidatures au fil de l'eau jusqu'au 30 mars 2025
Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Management de la santé et de la sécurité au travail, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Elycoop
Coopérative d'activités entrepreneuriales
- Villeurbanne - 69
- CDI
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