Directeur·trice Accueil Collectif de Mineurs 11 H/F Association Jacques Prevert
Thionville - 57 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Présentation du poste :
Dans le cadre du développement de son projet jeunesse, le Centre Social et Culturel Jacques Prévert recherche un(e) Directeur(trice) pour son Accueil Collectif de Mineurs 11/13 ans.
Dans le cadre d'un espace spécifique il s'agit d'offrir aux jeunes un cadre sécurisant et stimulant, favorisant leur implication, leur développement personnel et leur ouverture sur le monde.
Ce poste s'inscrit pleinement dans le projet social du centre, il notamment à renforcer le lien social, l'inclusion et l'accompagnement éducatif des jeunes.
Missions principales :
- Encadrement et animation : assurer la direction pédagogique et organisationnelle de l'accueil 11/13 ans, encadrer l'équipe d'animation et garantir un climat de confiance avec les familles
- Développement et mise en oeuvre des projet éducatif et pédagogique : élaborer et mettre en place des actions sportives, culturelles et citoyennes en lien avec les objectifs du centre social
- Travail transversal : collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire du centre social (référent famille, équipes enfance, médiateur de rue, partenaires locaux) pour assurer une cohérence dans l'accompagnement des jeunes
- Gestion administrative et réglementaire : assurer l'inscription des jeunes, veiller à la conformité des dossiers administratifs et garantir le respect des conditions d'encadrements et de réglementation en vigueur
- Coordination et partenariats : travailler en lien avec les acteurs locaux (services municipaux, communauté d'agglomération, associations de prévention spécialisée, établissements scolaires) pour enrichir l'offre d'activités et la prise en charge pédagogique notamment en lien avec les enjeux de réussite éducative
- Relation avec les familles : assurer un lien de qualité avec les parents, expliquer les modalités d'inscription et de tarification, et répondre à leurs attentes pour favoriser une relation de coéducation
Profil recherché :
- Diplôme BPJEPS, BAFD ou équivalent exigé.
- Expérience souhaitée dans l'animation et la gestion d'un accueil de adolescents/préados
- Capacité à encadrer une équipe, à mettre en oeuvre un projet et à travailler en partenariat avec les acteurs locaux
- Connaissance des besoins et des attentes du public 11/13 ans, notamment dans le cadre d'un accueil structuré
- Capacité à poser un cadre éducatif
- Connaissance de la sociologie des quartiers prioritaires de la politique de la ville
- Sens de l'organisation, autonomie et capacité à accompagner les initiatives des jeunes
- Maîtrise des outils multimédias et de communication (réseaux sociaux, plateforme de création, de collaboration numérique)
- Profil sportif/artistique dans le domaine de la création musicale appréciée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - Connaissance du public adolescent
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Concevoir des supports de communication et d'image, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
- Thionville - 57
- CDI
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