Chauffeur PL Grue Auxiliaire H/F Groupe NGE

Nevers - 58

CDI

Résumé de l'offre

BEP, CAP
Bac
BTP
Secteur Energie • Environnement

Les missions du poste

Implantée dans une vingtaine de pays et forte de 9 000 collaborateurs, la SADE est le spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l'entretien des réseaux (eau, énergie) et des infrastructures qui leur sont associées, pour tous clients publics, industriels et privés. Ses métiers s'inscrivent, depuis de nombreuses années, dans une politique volontaire de développement durable et dans une recherche constante de solutions constructives respectueuses de l'environnement.
La Direction Centre-Est de la SADE recrute, pour son agence de NEVERS (58) un Chauffeur PL Grue Auxiliaire (H/F)

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes :
Conduire et entretenir le camion
Organiser le contrôle, le chargement et le déchargement de marchandises à l'aide d'une grue auxiliaire (tuyaux, pièces, blindages...)
Évacuer les déblais de terrassement et apports de matériaux
Veiller à l'entretien régulier du véhicule
Faire remonter les problèmes, casses et dysfonctionnement sur le camion, au service matériel
Aider au travail manuel (à pied) lorsque le camion est hors production (aide à la pose)
Réaliser des rapports de chantier

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Entretien téléphonique avec le service RH
Entretien physique N+1
Deuxième entretien si nécessaire

Le profil recherché

Vous possédez les permis B et C.
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de vigilance dans votre environnement de travail.
Vous aimez le travail en équipe.
Une expérience dans les Travaux Publics requise.
La possession du Permis CE, CACES Grue auxiliaire, CACES Chariot élévateur (R489 catégorie 3) ou CACES chantier (R482 Catégorie A, B1, C1, G) serait un plus.

Bienvenue chez Groupe NGE

CDI
Package de rémunération attractif : Prime de Panier, Zone de trajet, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prestation sociales et culturelles par la biais du CSE, Prime d'intéressement, épargne salariale, prime vacance
Temps de travail : Temps plein
Rémunération mensuelle : À négocier selon profil