Ingénieur Suivi Travaux Qualité et Gestion Documentaire H/F Alierys
Crozon - 29 CDISuper recruteur
- 35 000 - 45 000 € / an
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant qu'Ingénieur Suivi Travaux et Qualité, vous serez adjoint(e) au Directeur Travaux et aurez pour responsabilités principales :
Suivi de réalisation des ouvrages
- Vérifier la conformité des ouvrages aux spécifications techniques et aux procédures validées.
- Assurer le contrôle qualité sur site et veiller au respect des exigences du projet.
- Suivre les Opérations Préalables à la Réception (OPR) et valider la conformité des ouvrages.
Procédures et gestion documentaire
- Élaborer et suivre le planning des procédures avec les entreprises.
- Vérifier la clarté et la méthodologie des procédures proposées.
- Contrôler la bonne prise en compte des exigences qualité et des données de sortie.
Suivi des visas des documents émis par les entreprises
- Assurer la conformité des documents et le respect des délais de validation.
- Gérer le suivi et les relances nécessaires.
Participation aux réunions de chantier et suivi du planning
- Analyser l'avancement des travaux et des documents qualité.
- Piloter les réunions de chantier en l'absence du Directeur Travaux et rédiger les comptes rendus.
Suivi du Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
- Vérifier la complétude et la cohérence des documents fournis par les entreprises.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
-
Discussion approfondie sur vos compétences et le poste.
-
Préparation à l’entretien final en visio.
-
Entretien final avec notre client.
Le profil recherché
Formation : Diplôme d'ingénieur bâtiment ou généraliste.
Expérience : Minimum 5 ans, idéalement 10 ans, en suivi de réalisation de projets bâtiment (TCE), avec une expérience en gros oeuvre béton armé et lots techniques.
Expérience souhaitée :
- Conduite de travaux sur bâtiments industriels, scientifiques ou nucléaires (CEA, DGA, EDF, AREVA...).
- Exposition à des exigences fortes en suivi qualité et documentaire.
Compétences clés :
- Rigueur, organisation et respect des procédures qualité.
- Bon relationnel et esprit d'analyse.
- Capacité à identifier et signaler les problèmes techniques impactant l'avancement des travaux.
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, MS Project).
Contraintes spécifiques du poste :
- Poste basé à Guenvenez (pas de déplacements prévus).
- Nationalité française obligatoire (habilitation Secret Défense requise).
- Permis B requis, avec un nombre de points suffisant.
- Formation de quelques jours à Choisy-le-Roi en début de mission
Bienvenue chez Alierys
Alierys est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans les secteurs à forte exigence technique : nucléaire, défense et aéronautique. Forte d'une expertise développée au fil de projets industriels majeurs, notre entreprise accompagne ses clients dans la gestion de projet, l'ingénierie technique et le développement de solutions innovantes.
Grâce à une méthodologie rigoureuse basée sur les standards internationaux les plus exigeants, Alierys se distingue par son approche sur-mesure, sa capacité d'adaptation et son savoir-faire unique.
Pourquoi rejoindre Alierys ?
Travailler chez Alierys, c'est évoluer dans un environnement stimulant où challenge technique, montée en compétences et innovation sont au coeur de chaque mission. Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités enrichissantes dans des secteurs stratégiques, avec la garantie de missions variées et passionnantes.
Rejoignez-nous et donnez une nouvelle dimension à votre carrière !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
Infos complémentaires
Chez Alierys, notre processus de recrutement suit généralement ces étapes (peut varier selon le poste) :
1 Échange avec la service recrutement : Premier contact pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
2 Entretien avec l'ingénieur d'affaires technique : Discussion approfondie sur vos compétences et le poste.
3 Échange visio avec le chargé d'affaires : Préparation à l'entretien final.
4 Entretien final avec notre client.
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