Masseur - Masseuse Kinésithérapeute H/F Hopital Local de Tournon
Tournon-sur-Rhône - 07 CDD- 2 500 - 2 600 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'hôpital de Tournon recherche un(e) masseur/masseuse kinésithérapeute.
Le/la masseur kinésithérapeute élabore un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.
Vous mettez en oeuvre des actes et des techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap.
Missions principales :
- Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique ;
- Etudes et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation.
- Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute
- Interventions et soins en kinésithérapie
- Organisation des activités et gestion des ressources
- Organisation et coordination des soins,
- Participation aux staffs pluridisciplinaire
- Rédaction des comptes rendus relatifs aux observations et interventions de son domaine de compétences,
- Cotations des actes effectués - gestion du dossier patient informatisé
Amplitudes des horaires : 9h - 16h30
L'équipe de réadaptation est composée de 2 Kinésithérapeutes, 1 ergothérapeute et une EAPA
Vous intervenez dans les services suivants : Médecine 30 patients - SMR 17 patients- EVC 6 patients Maison périnatale 8 patients - EHPAD 144 patients.
Rémunération en fonction de l'ancienneté et de l'expérience du candidat
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Tournon-sur-Rhône - 07
- CDD
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