Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Libre-Service H/F Snc Lidl
Uhart-Cize - 64 CDI- 1 909 € / mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Profil :
Personne dynamique, consciencieuse.
Poste :
- Caisse : plus de 50% du temps de travail -> gestion de son fond de caisse, accueil du client, respect des procédures
- Mise en rayon : Port de charge pouvant aller jusqu à 10 kg. Mise en rayon de toutes les familles possibles -> Plantes et Fleurs / Viandes, volailles, poissons /Frais / Sec / Surgelés.
- Nettoyage : sol, tablette/rayon, extérieur, caisse, sociaux, réserve, sanitaires
- Cuisson du pain : préparation dans une chambre négative (- 24 degrés), cuisson du pain et mise en rayon
L'ouverture de caisse se fait en fonction du flux client. Si l'équipier(e) polyvalent(e) n'est pas en caisse, il/elle fait de la mise en rayon.
Temps de travail :
- 35h par semaine réparties sur 5 jours de travail
- Vous travaillerez soit de matin (6h-13h/14h), soit d'après midi (13h-20h30) + 1 journée avec coupure
- 1 jour de repos non fixe du lundi au samedi
- Travail principalement en demi-journées
Deux postes à pourvoir.
Salaire après un an : 1976.53€ Salaire après deux ans : 2044.79€
Un salaire versé sur 13 mois, une prime d'ancienneté au bout de 3 ans, une prime de participation et/ou d'intéressement et une valorisation du temps de travail.
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Procédures d'encaissement, Réaliser l'étiquetage de produits, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser, aménager un espace de vente
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Supermarchés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Uhart-Cize - 64
- CDI
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Offre emploi Employé de libre-service
- Offre emploi Distribution
- Offre emploi Pau
- Offre emploi Bayonne
- Offre emploi Orthez
- Offre emploi Biarritz
- Offre emploi Oloron-Sainte-Marie
- Offre emploi Hendaye
- Offre emploi Saint-Jean-de-Luz
- Offre emploi Anglet
- Offre emploi Cambo-les-Bains
- Offre emploi Hasparren
- Offre emploi Employé de commerce
- Offre emploi Hôtesse de caisse
- Offre emploi Responsable de magasin
- Offre emploi Chef de rayon
- Offre emploi Employé de rayon
- Entreprises Distribution
- Entreprises Employé de libre-service
- Entreprises Uhart-Cize
- Offre emploi Fonction publique
- Offre emploi Collectivités
- Offre emploi Fonction publique territoriale
- Offre emploi Débutant
- Offre emploi Libre service
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}