Aller au contenu principal

Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F Bkr3

Roye - 80
CDI
Résumé de l'offre
  • 11,88 € / heure
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Burger King cherche des employé(e)s polyvalent(e)s dynamiques et motivé(e)s.

Vous participerez à toutes les activités du restaurant.

Vous serez amené(e) à :

Accueillir et conseiller les clients
Prendre les commandes et gérer les paiements
Préparer et assembler
Assurer le réassort des produits et le nettoyage des équipements
maintenir la propreté du restaurant et des zones de travail
respecter les normes d'hygiène et de sécurité

Une formation est mise en place en amont du contrat de travail

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Types de sandwichs, Préparer, assembler des plats simples, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F
Bkr3
  • Roye - 80
  • CDI
Publiée le 17/03/2025 - Réf : 189PWNZ

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

DEL ARTE recrutement
DEL ARTE recrutement
Compiègne - 60
CDI
Temps partiel
Voir l’offre
il y a 24 jours
Au bureau recrutement
Au bureau recrutement
Amiens - 80
CDI
Voir l’offre
il y a 28 jours
McDonald's France recrutement
McDonald's France recrutement
Assevillers - 80
CDI
Voir l’offre
il y a 15 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :