Responsable d'Agence Comptable H/F Ekko RH
Vabres-l'Abbaye - 12 CDI- 48 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
EKKO, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Audit & de l'Expertise comptable, recrute pour son client, cabinet d'expertise comptable, un Collaborateur Comptable H/F.
Au sein d'un cabinet où les outils et méthodes de travail sont modernes, vous serez directement rattaché à l'expert-comptable.
Dans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé, recherche un(e) Responsable d'Agence Comptable pour gérer l'ensemble de l'activité de son agence. En tant qu'intermédiaire entre la direction et les équipes opérationnelles, vous serez responsable de la gestion quotidienne de l'agence et de la satisfaction des clients, tout en supervisant l'ensemble des missions comptables.
Vos missions :
- Encadrer et manager une équipe de comptables, en assurant leur formation et leur développement professionnel.
- Superviser et garantir la qualité des travaux comptables (bilans, comptes de résultat, déclarations fiscales, etc.) dans le respect des délais et des normes en vigueur.
- Assurer un rôle de conseil auprès des clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins financiers et fiscaux.
- Développer et maintenir des relations solides avec les clients existants et participer à l'acquisition de nouveaux clients.
- Participer activement à la stratégie de croissance de l'agence et à l'optimisation des processus internes.
- Assurer le reporting à la direction et veiller à la rentabilité de l'agence.
Le profil recherché
- Diplômé(e) d'un Bac +5 en Comptabilité, Finance ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum en gestion d'agence ou de cabinet comptable.
- Vous avez une expertise technique en comptabilité, fiscalité et gestion d'équipe.
- Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de manager, votre capacité à fédérer une équipe et à accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences.
- Un excellent sens du relationnel et de la communication, ainsi qu'une forte capacitée d'analyse et de conseil, sont indispensables pour réussir à ce poste.
- Une expérience dans le développement commercial est un plus.
Infos complémentaires
Nous vous offrons :
- Un poste clé dans un cabinet de renom en pleine croissance.
- Des opportunités d'évolution professionnelle.
- Un package salarial attractif, comprenant des avantages divers (primes, tickets restaurant, prime d'intéressement, prime de performance, participation, chèques déjeuner, chèques vacances)
- - Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur
- - 28 jours de congé/an - Compte épargne temps -
- 35 H annualisées (6 mois en période haute à 5 jours/semaine & 6 mois en période basse à 4 jours/semaine) -
- Statut cadre -
- Accord télétravail
- Plan d'épargne retraite - Plan d'épargne entreprise
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