Vendeur de Chaussures en Alternance H/F Cefora
Saint-Joseph - 974 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 1 611 - 1 612 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
EMPLOI DISPONIBLE !
Vendeur(se) de chaussures en ALTERNANCE !
SECTEUR : Saint-Joseph
DOMAINE : Magasin de chaussures
REF : 236
Vous aimez le contact avec la clientèle et souhaitez travailler dans la vente de chaussures ?
Notre partenaire a une belle surface de vente avec des modèles variés et recherche un profil sympathique souhaitant rejoindre son équipe.
QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES :
- Avoir un bon sens du service
- Aimer la relation clientèle
- Savoir se montrer convaincant et connaitre les techniques de vente
- Savoir travailler en équipe et s'intégrer au personnel en poste
- Soigner sa présentation
- Être dynamique et motivé(e)
VOTRE MISSION :
- Accueillir les clients, comprendre leurs besoins et proposer les produits correspondants
- Conclure les ventes et procéder à l'encaissement
- Assurer une belle présentation des produits dans le magasin
- Entretenir et mettre en valeur l'espace de vente
- Participer aux opérations commerciales
LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE :
Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de Manager d'Unité Marchande de niveau 5 au centre de formation CEFORA.
- Obtenez votre Bac +2 en 1 jour /semaine de formation
- Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois.
- Cumulez 23 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service, Gérer une caisse, Procéder à l'encaissement
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Cefora
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics.
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