Souscripteur Assurances Collectives CDD H/F AXA en France
Nanterre - 92 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
AXA France recrute un souscripteur conseil en CDD pour une durée de 9 mois !
Au sein d'AXA Santé et Collectives (ASC), la Direction Santé et Prévoyance Collectives (DSP) est en charge de l'activité assurance directe et réassurance en Santé/Prévoyance collectives et Santé Individuelle sur le marché français.
En rejoignant l'équipe Souscription et Comptes Associations composée de 8 personnes, vous prenez en main un poste complet alliant technicité, relations commerciales et projets transverses.
Les principales missions du Souscripteur Conseil sont :
- La réponse aux appels d'offres : depuis l'étude du dossier, l'analyse du risque et du cahier des charges, jusqu'à la tarification, la rédaction de la réponse et à la mise en place du contrat
- La rédaction contractuelle (Contrats, avenants et notices d'information) sur l'ensemble du portefeuille
- Le respect des règles de souscription et de tarification, et le respect de la réglementation dans le domaine des assurances collectives
- L'émission des comptes de résultat, l'analyse des risques et de la rentabilité, notamment sur les comptes de participation aux bénéfices
- Les redressements sur le portefeuille : analyses de comptes, redressement des résultats, redressement tarifaire ou aménagement de garanties
- L'extraction des données et l'optimisation de l'accès et de l'utilisation de la data afin d'avoir des données d'analyse sur les comptes
- La participation aux différentes activités et projets de l'équipe, éventuellement transverses à d'autres équipes...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous bénéficiez d'une formation en Assurance, Actuariat ou Statistiques et justifiez d'une expérience de minimum 1 ou 2 ans en souscription dans le domaine des assurances collectives.
Une expérience en tarification ou sur les comptes de résultat en santé/prévoyance serait idéale.
Vous avez une appétence pour les chiffres, et un sens de l'analyse vous permettant d'avoir une vision globale du client, une solide technicité mais aussi une analyse stratégique de votre portefeuille.
Vous êtes organisé(e), en mesure de gérer plusieurs projets en parallèle et êtes à l'aise avec la nouveauté, aimez découvrir de nouveaux sujets.
Force de proposition, vous aimez travailler en équipe et grandir avec elle, tout en étant autonome sur l'avancée de vos sujets.
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe conviviale et perfectionner votre connaissance des Assurances Collectives auprès d'experts?
Alors n'hésitez pas à candidater !
Raisons de nous rejoindre
-
Un équilibre vie pro/vie perso grâce au télétravail - jusqu'à 3 jours
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Un parcours d'onboarding sur mesure
-
Une rémunération variable individuelle
-
De la participation, l'intéressement et de l'actionnariat salarial
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Des produits d'assurance et banque préférentiels
-
Prime de Vacances
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CE proposant une large offre d'activités sociales et culturelles
-
Un employeur citoyen qui agit à travers l'association AXA Atout Cœur
Bienvenue chez AXA en France
Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est 147 000 collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C'est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l'équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d'expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.
Infos complémentaires
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nanterre
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
56 500 € / an 4 708 € / mois 31,04 € / heureEstimation haute
72 500 € / an 6 042 € / mois 39,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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