Electricien Industriel H/F Camo 21
Terville - 57 Intérim- 3 100 - 3 300 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Notre agence Camo Emploi de Thionville recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
- La lecture et la modification des plans électriques si nécessaire
- La pose, le tirage de câbles et le raccordement de divers équipements électriques
- La prise en charge de l'identification des dysfonctionnements
- Le contrôle et la mise en service des installations.
Issu d'une formation dans ce domaine (formation ou certification pertinente en électricité industrielle), vous justifiez idéalement d'une expérience réussie et significative de min. 6 mois sur ces fonctions et disposez de vos habilitations électriques à jour.
Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que les techniques inhérentes au métier. Habile manuellement, vous êtes à l'aise lors de l'utilisation d'outils spécifiques.
Vous êtes capable de réaliser des cheminements, tirer des câbles et raccorder des équipements électriques.
Minutieux, méthodique et organisé, vous respectez les règles de sécurité, les procédures de contrôle ainsi que les consignes et les délais définis.
Poste à pourvoir à temps plein, en horaires variables selon les besoins du client pour une longue mission.
Salaire selon profil.
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CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Terville - 57
- Intérim
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