Manutentionnaire H/F Madiv'prestations
Ducos - 972 CDD- 1 802 - 1 803 € / mois
- 🕑 3 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un manutentionnaire (H/F) pour assurer les missions suivantes :
- Assurer le suivi du stock et les tournées de livraison
- Préparer les commandes d'aliments
- Assurer le suivi des lots de marchandises et mettre en place un planning de livraisons, en s'assurant que toutes les informations nécessaires aux suivis de la traçabilité des produits soient mises en place,
- Gérer les commandes des matières premières : aliments et fournitures annexes nécessaires à la production,
- Faire le suivi des analyses effectuées sur les produits réceptionnés,
- Proposer les améliorations organisationnelles de nature à optimiser le fonctionnement du site
- Participer à la production du site et garantir la qualité, la quantité et la traçabilité des produits réceptionnés, conditionnés et livrés,
- Assurer la maîtrise du secteur de stockage, le conditionnement et la livraison des aliments du bétail, en faisant appliquer les règles commerciales, sanitaires, en contrôlant les opéraions de livraison,
- Participer activement à l'élaboration du planning de réception au niveau de l'unité avec la gestion du stock, du planning de production de sacs, et du planning de livraison des aliments du bétail chez les clients,
- Gérer la maintenance des équipements de production (régulation...),
TRAVAIL DANS LA POUSSIERE
Travail en hauteur
CACES SOUHAITE
Horaires :
6h 13h du lundi au vendredi
CDD renouvelable
Intéressé(e), envoyez votre candidature.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Gestes et postures de manutention, Charger, décharger, manutentionner des produits, Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre...)
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Ducos - 972
- CDD
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