Saison Côte Bleu Agent Technique Polyvalent H/F Camping Lou Soulei
Carry-le-Rouet - 13 CDD- 1 840 € / mois
- 🕑 8 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de notre saison d'été, nous recherchons AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F) jusqu'à Octobre
Rejoignez nos équipes !
- Savoir - faire : Polyvalence, capacité d'organisation
- Savoir - être : Bon relationnel, sérieux
- Formation BSR possible utilisation des voiturettes pour se déplacer sur le site
*Possibilité de logement*
MISSIONS ET ACTIVITES
- Evaluer et exécuter des réparations sur les bâtiments et les équipements
- Mettre en fonction et en hivernage des hébergements
- Diagnostiquer, réparer ou remplacer le matériel défectueux
- Remplacer le vitrage, les portes, serrures, installer des rideaux etc.
- Remplacer des ampoules, interrupteurs et autres petits équipements
- Participer aux tailles de haies, arbustes, pelouses, ramassage de feuilles etc.
- Respecter les consignes de sécurité inhérentes aux diverses activités pratiquées, et
utiliser les équipements adéquats mis à disposition
- Respecter le règlement intérieur établi dans l'enceinte de la société
Veiller à l'entretien des bassins et de la qualité de l'eau
- Répondre aux besoins et demandes des clients de manière efficace et dans un délai
raisonnable
- Organiser les travaux en fonction de l'urgence et de la saison
- Respecter les délais des travaux planifiés
Si vous êtes intéressé(e)s par ces missions, postulez sur cette offre et venez nous rencontrer lors du Forum Emploi dédié aux métiers de l'Hôtellerie, de la restauration et du Tourisme le 20/03 de 09h00 à 12h00 à CARRY -LE- ROUET
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Carry-le-Rouet - 13
- CDD
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