Chef de Chantier VRD H/F 2H Interim
Montivilliers - 76 Intérim- 3 000 - 4 500 € / mois
- 🕑 3 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Tâches et missions :
Planification et préparation du chantier : Il établit le planning des travaux, organise les ressources humaines et matérielles, et assure la gestion des approvisionnements.
Coordination des équipes : Il supervise les ouvriers et les sous-traitants, veille à la bonne exécution des tâches selon les normes et les délais.
Suivi de l'avancement des travaux : Il contrôle la qualité des travaux réalisés, s'assure du respect des consignes de sécurité, et ajuste l'organisation du chantier si nécessaire.
Gestion administrative et technique : Il est responsable de la rédaction des rapports d'avancement, de la gestion des documents techniques (plans, devis, commandes) et des déclarations obligatoires.
Relations avec les clients et les fournisseurs : Il assure la liaison avec les clients, les autorités locales et les fournisseurs pour garantir la bonne marche du projet.
Contrôle des coûts et délais : Il veille à ce que les travaux soient réalisés dans les budgets et les délais impartis.
Gestion de projet : Capacité à planifier, organiser et suivre l'avancement des travaux tout en respectant les délais et les budgets.
Leadership et management d'équipe : Aptitude à encadrer, motiver et coordonner les équipes sur le chantier.
Le profil recherché
Experience : 6 An(s) - POSTE SIMILAIRE
Compétences : CONNAISANCE DES TRAVAUX DE VOIRIE, CONNAISSANCE DES RESEAUX EAU ELECTRICITE,Maîtrise DES NORMES DE SECURITE
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Montivilliers - 76
- Intérim
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