Alternance - Achats Logistique Industrielle H/F NaTran
Bois-Colombes - 92 AlternanceSuper recruteur
Salaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 1 an
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran.
Le Département Achats Projets Innovation recherche son.sa futur.e alternant(e) Achats Logistique Industrielle !
En tant qu'alternant.e achat logistique industrielle, votre mission vous place au carrefour de tous les métiers. Ainsi, vous répondrez aux besoins d'interlocuteur.ice.s très différent.e.s avec qui vous échangerez régulièrement. Vous allez gérer prestataires et fournisseurs pour mener à bien vos projets et sécuriser les délais. Vous allez accompagner également des projets d'investissements.
Et vos missions quotidiennes ?
Prendre en charge les achats projets à forte valeur ajoutée de l'ensemble du périmètre de NaTran (projets, matériels, prestations, travaux, innovation)
Gérer en autonomie l'ensemble du processus achat sur votre portefeuille
Collaborer avec les différent(e)s acheteur(euse)s de l'équipe et avec les acheteur(euse)s leaders segment et projets
Participer à la gestion de missions transverses en appui du responsable de département.
Générer des économies d'achats en activant plusieurs leviers,
Générer de la performance extra financière notamment RSE dans le sens du développement durable
Travailler dans une entreprise impactée par la transition énergétique et dans un contexte économique challengeant.
Notre petit+
tagada
Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Étude des CVs reçus
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Entretien technique avec des membres de l'équipe idéalement en présentiel
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Entretien RH généralement par Teams souvent réalisé en parallèle d'un entretien managérial
-
Entretien direction
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Proposition salariale sachant que la discussion est ouverte dès l'entretien RH
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Vous préparez une formation en Achats, Management des achats ou DESMA ?
Vous êtes curieux.se d'apprendre et doté.e d'un grand sens de l'organisation ?
Vous avez envie de travailler en autonomie et savez faire preuve d'initiative ?
Vous êtes doté.e d'une solide capacité d'analyse et de synthèse ?
Vous êtes force de proposition pour améliorer et faire évoluer les documents/reporting ?
Vous êtes créatif.ve dans votre approche, cherchant constamment des moyens d'améliorer les processus d'achat et de générer de la valeur ajoutée ?
Vous êtes à l'aise tant à l'oral qu'à l'écrit ?
Vous maitrisez l'anglais (niveau B2) ?
Alors n'hésitez plus, postulez et venez vivre l'expérience NaTran !
Raisons de nous rejoindre
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Équilibre vie -pro - vie perso grâce au télétravail
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Équilibre vie -pro - vie perso grâce aux RTT minimum 26 jours
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Avantage énergie - réduction factures gaz et électricité
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Intéressement et participation
-
Prime de performance
Bienvenue chez NaTran
NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
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