Directeur de Production Industrielle H/F Manpower
Bourges - 18 CDI- 70 000 - 75 000 € / an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Directeur de production (H/F) en CDI à Bourges
Les missions :
Au sein d'un service production d'une centaine de collaborateurs, vos missions principales seront :
- Piloter le plan de production du site
- S'assurer du respect du planning par les équipes de production
- Assurer l'adéquation des ressources au plan de production
- Définir et piloter un plan d'actions pour atteindre les objectifs de performance
- Fixer des objectifs réalistes à son équipe
- Déterminer et piloter les indicateurs de performance (KPI) et financiers
- Transmettre auprès des équipes les objectifs de performance
- Conduire des analyses et des résolutions de problèmes complexes avec ses équipes
- Participer à l'évolution des standards et piloter les projets d'innovation
- Manager et animer les équipes de production
Le profil :
De formation d'Ingénieur généraliste, vous disposez d'une expérience de minimum 10 ans en management de production dans un environnement industriel complexe.
Vous avez déjà mené des projets d'amélioration continue et accompagné des équipes sur les sujets Lean Manufacturing.
Idéalement, vous disposez d'une certification Green / Black Belt.
Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique, notamment d'Excel (TCD et VBA), de Power BI et de l'ERP SAP.
Une bonne maîtrise de l'anglais est un peu plus pour occuper ce poste.
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Le profil recherché
Experience : 10 An(s)
Compétences : Analyse de données de production, Cadre réglementaire environnemental, Analyser, exploiter, structurer des données, Déterminer des mesures correctives, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Bourges - 18
- CDI
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