Stage Ppi École d'Avocats - Juriste Droit Social H/F Edvance
Montrouge - 92 StageSuper recruteur
- 1 400 - 1 500 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Rejoignez l'aventure Edvance pour un stage Juriste Droit social F/H, à pourvoir dès que possible et, au plus tard en juillet 2025, à Montrouge pour une durée de six mois.
Née du rapprochement de deux entreprises majeures du secteur de l'énergie (EDF et Framatome), Edvance réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2. Les 4 000 collaborateurs Edvance sont engagés dans la conception et la réalisation d'îlots nucléaires et du contrôle-commande des EPR (Réacteur Pressurisé Européen).
Au sein de la Direction Relation Humaine et Santé Sécurité, rattaché(e) à la Responsable des relations sociales, vous participez au quotidien des relations sociales dans l'entreprise.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Conseiller et formaliser des réponses, des modèles, des procédures dans le traitement des problématiques opérationnelles RH juridiques liées aux relations individuelles et collectives ;
- Rédiger des supports de présentation autour de thématiques en lien avec les relations sociales (présentations des accords collectifs en vigueur) ;
- Participer aux suivis de projets RH juridiques transverses Groupe (RSE, mobilité durable...) ;
- Participer à la mise en place des élections professionnelles ;
- Effectuer une veille juridique régulière en droit social ;
- Contribuer à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel et des commissions afférentes ;
- Participer à la préparation des négociations avec les partenaires sociaux (recherches juridiques, réalisation de supports de présentation).
En complément de votre cursus d'intégration, vous bénéficieriez d'un accompagnement privilégié avec votre tuteur tout au long de votre contrat. Vous ferez également partie de la communauté des étudiants d'Edvance (stagiaires et alternants).
Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières
-
Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien
-
Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²
-
45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur
-
60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers
-
Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Actuellement en Bac +5 vous êtes étudiant(e) et préparez le Certificat d'Aptitude à la Profession d'Avocat.
Elève-avocat(e), vous avez déjà réalisé plusieurs stages au sein de cabinets juridiques spécialisés en droit du travail.
Vous maîtrisez aussi bien les relations individuelles que collectives.
Pragmatique, vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que des qualités rédactionnelles.
Doté(e) d'une grande curiosité, votre capacité à prendre du recul est un atout.
Raisons de nous rejoindre
-
Intéressement
-
Prime vacances
-
2 à 3 jours de présentiel par semaine
-
10 à 12 JNT/RTT par an
-
Avantages CSE (chèques sport et culture)
-
Restauration d'entreprise
-
Accord qualité de vie au travail
-
Accord égalité professionnelle
Bienvenue chez Edvance
Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.
Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.
Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Prise en charge transport à hauteur de 50%
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