Gestionnaire Assurance-Vie H/F Manpower

Détail du poste

Manpower NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire assurance-vie (H/F) pour travailler dans le service successions et prévoyance. Plusieurs postes sont à pourvoir :

- Activités principales attendues - clauses bénéficiaires :
Assurer une bonne tenue « administrative » des dossiers de façon à permettre une gestion collective fluide.
Gérer les demandes de modifications de clauses bénéficiaires
Assurer l'accueil téléphonique des adhérents, bénéficiaires et des clients internes.

- Activités principales attendues - gestion dossiers décès :
- Assurer traitement des opérations de sinistres, de la déclaration du sinistre au dénouement, Analyser le dossier, collecter/vérifier les pièces, appliquer la fiscalité, procéder au règlement, orienter le cas échéant les bénéficiaires vers les services d'assistance
- Assurer une bonne tenue « administrative » des dossiers
- Assurer l'accueil téléphonique des adhérents, bénéficiaires et des clients internes
- Activités principales attendues - gestion des souscriptions prévoyance :
opérations de souscription et d'adhésion des produits de Prévoyance et d'obsèques, Analyser le dossier, collecter/vérifier les pièces, enregistrer le contrat. traitement des résiliations et assurer l'accueil téléphonique
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De formation Bac +2 minumim
Et/ou 2 à 3 années d'expérience en gestion ou relation client, dans le domaine de l'assurance vie ou la prévoyance

Compétences clés :
- Bonne connaissance des outils de gestion, process et procédures dans le domaine de l'Epargne, la Prévoyance et l'Obsèques
- ? Rigueur / Organisation
- Sens développé de la qualité de service
- Attention sincère et bienveillante
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute
- Qualités d'analyse et de synthèse, qualité rédactionnelle
- Goût prononcé pour le travail en équipe et la coopération
- Capacité d'adaptation
- Aisance informatique/ bureautique
- Force de proposition

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 31-03-2025 Durée : 6 mois